崗位職責:
工作職責:
1、運營目標執(zhí)行:根據(jù)運營策略和目標,制定并執(zhí)行公司運營活動方案和流程;
2、優(yōu)惠策略分析:運營服務價格優(yōu)惠策略分析;
3、市場調查分析:所在區(qū)域競爭對手及市場信息搜集與研究分析;
4、運營數(shù)據(jù)分析:根據(jù)業(yè)績、市場反饋等對當?shù)貓稣炯斑\營結果進行跟蹤、控制和數(shù)據(jù)分析評估,并跟蹤,結經(jīng)驗及時運營策略,保證運營目標的持續(xù)達成;
5、運營活動實施:組織策劃,并協(xié)調相關資源,實施線上線下運營活動;
6、自媒體運營:負責策劃并運營子公司微信賬號,提升用戶黏度,增加粉絲數(shù)量;
7、商務合作擴展:B端合作資源管理與擴展;
8、品牌形象管理:區(qū)域品牌形象建立與維護。
任職要求:
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、3年以上運營工作經(jīng)驗;有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理經(jīng)驗人員優(yōu)先;
3、具有極佳的反應速度和學習能力;
4、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、溝通解決困難問題能力;
5、有良好的團隊協(xié)作精神,有全局觀,為人誠實可靠、責任心強,能承受一定的壓力。