【工作職責】
(1)推廣公司的獵頭、招聘、派遣、外包等業(yè)務,通過各種渠道收集和整理客戶資料入庫;
(2)持續(xù)跟進客戶需求,確保目標客戶數(shù)據(jù)數(shù)量及有意向客戶增加數(shù)量數(shù)據(jù)完整有效;
(3)完成每月有效客戶簽約數(shù)量,跟進客戶需求及售后服務。
【崗位要求】
(1)兩年以上人力資源、咨詢顧問、教育培訓、軟件或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品行業(yè)新客戶開發(fā)及維護的工作經(jīng)驗;
(2)良好的溝通表達能力、超強的自信心,能獨立的負責服務銷售工作;
(3)良好的敬業(yè)精神及目標感,執(zhí)行力強,對人力資源服務行業(yè)有長遠發(fā)展的計劃并有濃厚的興趣。
【福利待遇】
(1)采用浮動底薪+浮動提成制度。
(2)基本薪5000-8000元/月,提成上不封頂。
(3)六險一金,享受國家規(guī)定的假期,年度旅游,生日禮品,各類節(jié)日福利,入職滿一年享受年底雙薪。
【工作時間】
周一~周五,8:30-12:00 14:00-18:00