職位描述
現(xiàn)場管理人員管理質(zhì)量管理化工工藝吃苦耐勞、責(zé)任心強化工化學(xué)原料/化學(xué)制品石油/石化
崗位職責(zé)
1. 督導(dǎo)生產(chǎn)進(jìn)度，并按照計劃安排生產(chǎn)工作。
2. 監(jiān)督員工的操作流程，確保操作規(guī)范和生產(chǎn)質(zhì)量。
3. 負(fù)責(zé)檢查設(shè)備設(shè)施運轉(zhuǎn)情況，隨時協(xié)調(diào)處理問題。
4. 參與制定生產(chǎn)計劃，提前預(yù)測物料儲備和生產(chǎn)風(fēng)險。
5. 實行標(biāo)準(zhǔn)化管理，不斷提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
6.完善團(tuán)隊管理，合理安排、幫帶指導(dǎo)、監(jiān)督以及考核下屬工作。
任職要求：
1. 年齡43歲以內(nèi)，專科及以上學(xué)歷，化工類等相關(guān)專業(yè)。
2. 10年以上工作經(jīng)驗，其中5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)工藝和質(zhì)量體系。從生產(chǎn)一線一步步晉升過來的，務(wù)實、責(zé)任心強。
3. 有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，能有效解決問題并追求效益。
4. 具備團(tuán)隊管理經(jīng)驗，能夠指導(dǎo)員工做好各項工作。
5. 熟練掌握常用辦公軟件及生產(chǎn)管理軟件。
1. 督導(dǎo)生產(chǎn)進(jìn)度，并按照計劃安排生產(chǎn)工作。
2. 監(jiān)督員工的操作流程，確保操作規(guī)范和生產(chǎn)質(zhì)量。
3. 負(fù)責(zé)檢查設(shè)備設(shè)施運轉(zhuǎn)情況，隨時協(xié)調(diào)處理問題。
4. 參與制定生產(chǎn)計劃，提前預(yù)測物料儲備和生產(chǎn)風(fēng)險。
5. 實行標(biāo)準(zhǔn)化管理，不斷提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
6.完善團(tuán)隊管理，合理安排、幫帶指導(dǎo)、監(jiān)督以及考核下屬工作。
任職要求：
1. 年齡43歲以內(nèi)，專科及以上學(xué)歷，化工類等相關(guān)專業(yè)。
2. 10年以上工作經(jīng)驗，其中5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)工藝和質(zhì)量體系。從生產(chǎn)一線一步步晉升過來的，務(wù)實、責(zé)任心強。
3. 有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，能有效解決問題并追求效益。
4. 具備團(tuán)隊管理經(jīng)驗，能夠指導(dǎo)員工做好各項工作。
5. 熟練掌握常用辦公軟件及生產(chǎn)管理軟件。
工作地點
黃島區(qū)青島永鑫隆高新科技有限公司
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職位發(fā)布者
李先生/人力
昨日活躍立即溝通
青島永鑫隆高新科技有限公司青島永鑫隆高新科技有限公司隸屬于廣州永特耐集團(tuán)，集團(tuán)成立于1997年，集團(tuán)現(xiàn)有廣州、成都、青島（兩家）、海外等四個生產(chǎn)基地，是目前全國領(lǐng)先的膠黏劑制造商，公司營銷網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國，貼近市場服務(wù)客戶的二十五個分公司，由200多名技術(shù)工程師服務(wù)國內(nèi)及東南亞的市場的6000多家客戶。公司主要客戶為瑞典宜家家居、中國歐派、曲美、索菲亞、TATA木門等知名家居企業(yè)，以及可口可樂、優(yōu)衣庫、華潤雪花、新華書店、匯源集團(tuán)等國際品牌企業(yè)。經(jīng)過二十多年的發(fā)展，現(xiàn)己成為膠黏劑行業(yè)領(lǐng)跑者。公司是國家級高新科技企業(yè)，產(chǎn)品獲得多項國家專利。除國內(nèi)市場外，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷俄羅斯等金磚國家。2019年集團(tuán)投資5.4億元，在青島市西海岸新區(qū)董家口化工產(chǎn)業(yè)園興建膠黏劑智能化智造全球樣板工廠。該項目的建設(shè)定位為《中國膠黏劑新型材料智、研、產(chǎn)一體化創(chuàng)新平臺》打造膠黏劑行業(yè)的華為。為市場提供膠黏劑系統(tǒng)化應(yīng)用解決方案。該項目將創(chuàng)新商業(yè)模式，按照智能化智造、平臺化運營的創(chuàng)新模式，建立四大中心（包括：技術(shù)研發(fā)中心、智能制造中心、新技術(shù)應(yīng)用轉(zhuǎn)化中心、品牌孵化與運營中心)一個創(chuàng)投平臺、一個行業(yè)智庫工作站。集合全球膠黏劑行業(yè)的專業(yè)專家、科研人才、品牌運營等高端人才，引進(jìn)國際資本，孵化更多的高端產(chǎn)品品牌。
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