崗位職責:
1、內(nèi)容創(chuàng)作與編輯:負責新媒體平臺(如抖音、小紅書等)的內(nèi)容策劃、文案撰寫、拍攝、編輯和發(fā)布,提升內(nèi)容質(zhì)量和閱讀量。
2、用戶互動與維護:管理新媒體平臺的日常運營,包括粉絲招募、維護和互動,創(chuàng)造有吸引力的話題和良好的互動氛圍。
3、活動策劃與執(zhí)行:策劃并執(zhí)行線上活動、話題、專題等,以提高用戶粘性和活躍度,增加粉絲數(shù)量。
4、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:跟蹤運營內(nèi)容的推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,建立并優(yōu)化新媒體運營手段。
5、資源拓展與合作:負責拓展公司可用的KOL資源,與媒體、企業(yè)等建立良好的合作關(guān)系,為平臺產(chǎn)品持續(xù)導入目標用戶。
6、品牌推廣與市場傳播:通過新媒體平臺進行品牌推廣和市場傳播工作,包括制定新媒體購買計劃、落實投放/傳播素材等。
7、危機公關(guān)與輿情監(jiān)控:嚴密監(jiān)控涉及新聞網(wǎng)頁、論壇和問答平臺等全網(wǎng)媒體的輿情情況,對輿情進行分析并提供建議,正確引導危機輿論方向。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利