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更新于 7月15日

基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維工程師(南沙)

6000-8000元·13薪
  • 廣州南沙區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

數(shù)據(jù)中心制冷上崗證高壓證低壓證物業(yè)電工中央空調(diào)暖通物業(yè)管理
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)將每日值班記錄電子化,做好值班信息交接、歸檔值班記錄;
2.負(fù)責(zé)監(jiān)護(hù)項(xiàng)目安裝、改造、調(diào)試等施工;
3.對(duì)值班期間發(fā)現(xiàn)的問題、故障和隱患等,及時(shí)準(zhǔn)確登記、反饋、跟蹤閉環(huán);負(fù)責(zé)協(xié)助監(jiān)測(cè)系統(tǒng)告警核對(duì);
4.負(fù)責(zé)值班期間的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作;
5.負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)完善標(biāo)識(shí)標(biāo)簽管理;
6.負(fù)責(zé)協(xié)助客戶業(yè)務(wù)(人員設(shè)備進(jìn)出、上下電、參觀等)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,電力、暖通、弱電等相關(guān)專業(yè);持高低壓電工證或制冷證;
2.具有數(shù)據(jù)中心、工廠動(dòng)力、物業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施等相近行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3.能夠承受夜班值班及倒班工作;
4.年齡:35歲以內(nèi)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、通訊補(bǔ)助、定期體檢、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利
職位亮點(diǎn):上3天休息3天

工作地點(diǎn)

欖核鎮(zhèn)欖核大道107號(hào)廣州市南沙區(qū)欖核鎮(zhèn)欖核大道107號(hào)(東泰科技園)

職位發(fā)布者

劉女士/運(yùn)維招聘主管

立即溝通
公司Logo博浩數(shù)據(jù)信息技術(shù)(廣州)有限公司
博浩數(shù)據(jù)服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“博浩”或“公司”)成立于廣州科學(xué)城開發(fā)區(qū)。公司定位為立足大灣區(qū),輻射全國的一站式高性能數(shù)據(jù)中心定制及運(yùn)營服務(wù)供應(yīng)商。經(jīng)過多年快速發(fā)展,截止2021年3月末,博浩已累計(jì)向客戶交付總面積超過30萬平方米的數(shù)據(jù)中心。公司項(xiàng)目均位于大灣區(qū)、京津、環(huán)滬、成都等中國核心經(jīng)濟(jì)區(qū)域。此外,公司在上述核心經(jīng)濟(jì)區(qū)域的現(xiàn)有數(shù)據(jù)中心資源總量超過80,000架標(biāo)準(zhǔn)機(jī)柜,為服務(wù)各區(qū)域數(shù)字經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)做好準(zhǔn)備。自成立以來,博浩一直專注于大規(guī)模、超大規(guī)模數(shù)據(jù)中心項(xiàng)目的開發(fā)。這些項(xiàng)目多為客戶定制化高性能數(shù)據(jù)中心,具有電力供應(yīng)充沛、高密、高效,及T3+級(jí)別可靠性的特點(diǎn)。作為一家在大灣區(qū)領(lǐng)先的數(shù)據(jù)中心外包服務(wù)供應(yīng)商,公司服務(wù)的客戶包括超大規(guī)模云服務(wù)供應(yīng)商、頭部互聯(lián)網(wǎng)公司、電信與IT服務(wù)提供商,以及政府機(jī)構(gòu)等。公司所運(yùn)營的項(xiàng)目屢次因高品質(zhì)、高可靠性、高性價(jià)比獲得客戶嘉許。博浩的高速成長(zhǎng)同樣得到了投資人的認(rèn)可。2020年獲得全球知名機(jī)構(gòu)投資人A輪20億人民幣融資,此次融資不僅為公司未來業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展帶來雄厚的資金實(shí)力,專業(yè)的公司治理手段,并引入國際領(lǐng)先的企業(yè)管理理念及最佳實(shí)踐,使公司邁向?qū)I(yè)化、市場(chǎng)化、機(jī)構(gòu)化的管理模式。博浩管理團(tuán)隊(duì)核心成員主要是來自通信行業(yè)的技術(shù)骨干、業(yè)務(wù)精英,以及外企管理人員。通過多年數(shù)據(jù)中心行業(yè)成功實(shí)踐,團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力、凝聚力、執(zhí)行力得以反復(fù)證明并不斷提升。在公司全體人員持續(xù)努力下,博浩逐漸形成以下四方面核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),這些能力和要素為公司提高客戶粘性、洞察客戶需求及提升客戶需求拓展性提供了有效支撐。
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