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1.負(fù)責(zé)電話咨詢客戶有關(guān)教育和學(xué)習(xí)問題并邀約客戶報名試聽課；
2.負(fù)責(zé)客戶的線上咨詢工作，通過溫養(yǎng)維護(hù)完成課程銷售；
3.負(fù)責(zé)學(xué)生管理，學(xué)籍登記，及時落實學(xué)員的課時安排及教室分配，考勤，檢查作業(yè)，課堂紀(jì)律維護(hù)等；
4.負(fù)責(zé)對學(xué)生教學(xué)進(jìn)度的追蹤及了解，對學(xué)生進(jìn)行全面的指導(dǎo)，做好對學(xué)生的回訪記錄。對學(xué)生出現(xiàn)的任何問題，給予及時輸導(dǎo)和解決；
5.了解家長意見，協(xié)調(diào)家校關(guān)系，做好與家長的溝通工作；
6.配合教學(xué)部，完成校區(qū)的教育教學(xué)任務(wù)；
7.觀察學(xué)生、家長的思維動向，清楚學(xué)生繳費日期、所耗課時量進(jìn)行保單和續(xù)費工作。
【薪酬福利】
1.轉(zhuǎn)正：底薪（無責(zé)任底薪）+提成+課時消耗+其他獎金；
2.綜合收入4000元-12000元；
3.社會保險+公積金+節(jié)假日福利+團(tuán)建活動。
【晉升發(fā)展】
管理發(fā)展通道：咨詢學(xué)管師--校區(qū)主管--分校校長