1、負(fù)責(zé)本公司的年度的體系審核計劃，內(nèi)審計劃等，同步建立及優(yōu)化公司的質(zhì)量體系管理任務(wù)，保證公司產(chǎn)品質(zhì)量工作，
2.主導(dǎo)制定并優(yōu)化技術(shù)質(zhì)量管理制度、工藝標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)范，確保生產(chǎn)過程技術(shù)參數(shù)標(biāo)準(zhǔn)化；組織新產(chǎn)品 / 新工藝的技術(shù)評審、試產(chǎn)驗證及批量轉(zhuǎn)化，提供技術(shù)支持與風(fēng)險預(yù)判。?
3.建立覆蓋原材料檢驗、生產(chǎn)過程監(jiān)控、成品檢測的全鏈條質(zhì)量控制體系，運用 SPC、FMEA 等質(zhì)量工具分析異常數(shù)據(jù)，及時糾正生產(chǎn)偏差，降低返工率與物料損耗。?
4.負(fù)責(zé) IATF16949/VDA6.3 等質(zhì)量管理體系的建立、運行與持續(xù)改進(jìn)，組織內(nèi)部審核、供應(yīng)商審核及客戶審核對接，確保體系合規(guī)性與有效性。?
5.主導(dǎo)重大質(zhì)量事故、客戶投訴的調(diào)查分析，運用 5Why、魚骨圖等工具定位根本原因，制定糾正與預(yù)防措施并跟蹤落地；建立客訴閉環(huán)管理機(jī)制，提升客戶滿意度。?
6.領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)質(zhì)量團(tuán)隊開展日常工作，制定部門培訓(xùn)計劃，提升團(tuán)隊專業(yè)能力與質(zhì)量意識；編制部門年度預(yù)算并管控執(zhí)行，優(yōu)化人員配置與工作流程。?
7.定期組織人員召開公司級質(zhì)量會議，并針并針對質(zhì)量問題進(jìn)行優(yōu)化和改善。

二、任職資格：

1、年齡22-45歲，大專以上學(xué)歷；
2、汽車零件配套行業(yè)3-5年以上工作經(jīng)驗；
3、熟悉IATF16949/VDA6.3相關(guān)要求，能獨立對應(yīng)客戶審核，完成內(nèi)審，供應(yīng)商審核；
4、能獨立分析調(diào)查質(zhì)量問題，掌握相關(guān)質(zhì)量分析工具，制定預(yù)防措施；
5、有質(zhì)量部門科長/主管以上工作經(jīng)驗2年，工作踏實、務(wù)實；
6、 有線束相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

三、工作地點：濮陽市范縣。