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一、日常賬務(wù)處理與核對(duì) (核心職責(zé))
1.SAP系統(tǒng)憑證處理：審核各類原始憑證（發(fā)票、合同、審批單等）的合規(guī)性、完整性，并據(jù)此準(zhǔn)確、及時(shí)地生成會(huì)計(jì)憑證
2.模塊核算：負(fù)責(zé)指定模塊的會(huì)計(jì)核算，如：
應(yīng)收模塊：客戶資金系統(tǒng)認(rèn)款、應(yīng)收賬款賬齡分析、定期與客戶對(duì)賬、復(fù)核應(yīng)收模塊核算的準(zhǔn)確性、及時(shí)性。
應(yīng)付模塊：采購暫估、審核供應(yīng)商發(fā)票、月度供應(yīng)商付款認(rèn)款、定期與供應(yīng)商對(duì)賬、復(fù)核應(yīng)付模塊核算的準(zhǔn)確性、及時(shí)性。
費(fèi)用模塊：審核員工報(bào)銷單據(jù)，確保符合公司政策，并進(jìn)行賬務(wù)處理，分析費(fèi)用的合理性。
資產(chǎn)模塊：協(xié)助進(jìn)行固定資產(chǎn)卡片管理、計(jì)提折舊、盤點(diǎn)工作，分析月折舊費(fèi)用的合理性。
生產(chǎn)模塊：負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的歸集分配核算、跟蹤生產(chǎn)訂單關(guān)閉、負(fù)責(zé)寄售采購結(jié)算等，分析成本歸集的完整性和及時(shí)性。
3.結(jié)賬工作：參與月度、季度、年度的結(jié)賬工作，按時(shí)完成所負(fù)責(zé)模塊的結(jié)賬任務(wù)，并復(fù)核分析異常數(shù)據(jù)原因。
4.資料提供：為內(nèi)外部審計(jì)、稅務(wù)申報(bào)等提供所需的明細(xì)賬、憑證、合同等基礎(chǔ)資料，協(xié)同業(yè)務(wù)部門財(cái)務(wù)支撐訴求。
二、流程優(yōu)化與合規(guī)性
1.遵守制度：參與制定公司的財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算辦法和各項(xiàng)流程。
2.檔案管理：負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬簿等會(huì)計(jì)資料的整理、裝訂和歸檔保管工作。
3.流程建議：在日常工作中發(fā)現(xiàn)核算流程或系統(tǒng)上的問題，并能提出優(yōu)化改進(jìn)的建議。
三、溝通與協(xié)作
1、內(nèi)部溝通：與公司內(nèi)部業(yè)務(wù)部門（如銷售、采購、人事行政）保持良好溝通，解答關(guān)于報(bào)銷、付款等財(cái)務(wù)政策的疑問。
2、團(tuán)隊(duì)協(xié)作：在財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部，與稅務(wù)、資金、財(cái)務(wù)分析等崗位同事協(xié)作，共同完成財(cái)務(wù)工作目標(biāo)。
崗位要求：
1. 專業(yè)技能：熟知對(duì)應(yīng)核算板塊的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、具有較強(qiáng)的分析判斷能力和合規(guī)意識(shí)。
2. 溝通協(xié)調(diào)：具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力（對(duì)內(nèi)財(cái)務(wù)部門、對(duì)外業(yè)務(wù)部門）。
3. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：具有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，充分利用團(tuán)隊(duì)力量。
4. 管理能力：對(duì)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)具有較強(qiáng)的敏感性，對(duì)核算賬簿具有較強(qiáng)的核算管理能力。
5. 學(xué)習(xí)創(chuàng)新：對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程和場(chǎng)景提供更合理、簡化的核算建議。
6.執(zhí)行力：具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力，目標(biāo)明確，能高效完成上級(jí)安排的工作。