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崗位職責：
1.負責歐美女裝新品開發(fā)工作；
2.能獨立設計開發(fā)及選品工作，收集流行趨勢(包括風格、面料、款式等），并進行總結(jié)分析；
3.根據(jù)流行趨勢、銷售數(shù)據(jù)、市場及消費者分析，輸出完整的品類開發(fā)企劃，明確產(chǎn)品定位；
4.對新品成功率負責，控制開發(fā)成本及質(zhì)量；
5.規(guī)劃季節(jié)品類商品企劃案（品類結(jié)構(gòu)、上新波段、價格帶規(guī)劃），挖掘可持續(xù)開發(fā)款式、版型、材料
6.完成產(chǎn)品各維度工作分配，對品類銷售進行跟蹤和分析，不斷優(yōu)化產(chǎn)品準確性，提升市場競爭力；
任職要求：
1.本科及以上學歷，服裝設計/服裝工程專業(yè)，3年以上買手/設計/供應鏈管理工作經(jīng)驗，熟練使用AI軟件等電腦辦公軟件
2.有跨境品牌服裝開發(fā)經(jīng)歷，熟悉歐美市場，具備優(yōu)秀的市場分析能力，較強的時尚敏銳度及產(chǎn)品整合能力；
3.具有服裝設計、商品企劃等相關知識，熟悉海外服裝市場，較強的商品企劃能力和數(shù)據(jù)分析能力；
4.具有敏銳的市場動向、方向、趨勢洞察力，關注當下流行趨勢，有較好的審美能力，對服裝整體行業(yè)趨勢，快時尚品牌的運作模式有深刻的研究與理解，對色彩及服裝美學等有自己的見解；
5.熟悉面料，流行趨勢，加工工藝及流程，周期等，了解版型結(jié)構(gòu)；
6.敏銳的市場洞察力，銷售預測力以及判斷力；
7.具備開發(fā)和管理、培養(yǎng)供應商的能力
8.善于溝通協(xié)調(diào)，積極主動、接受挑戰(zhàn)，以結(jié)果為導向，較強的自我驅(qū)動和責任心，具有良好的團隊合作精神及優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、有較強的抗壓能力