任職要求:
1、有耐心,善于溝通,對工作認真負責,愿意接受新鮮事物。
2、有k12教育同行業(yè)經(jīng)驗行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先
3、大專及以上學歷
工作內(nèi)容:
1、建立及維護校區(qū)學習檔案(包括成績收集與系統(tǒng)錄入)和管理合同,落實學生的課時安排;
2、跟蹤記錄學生的學習情況,做好電話回訪,與學生家長保持良好的互動(學生及家長心理及家庭教育輔導),提高教學滿意度,減少投訴和退費
3、做好學生續(xù)費報名及轉(zhuǎn)介紹工作
4、學生考勤管理,及課時消耗管理。
員工福利
1.入職即繳納五險一金
2.系統(tǒng)培訓、帶教培訓、快速晉升
3.帶薪年假
4.免費旅游,各校區(qū)自行組織;月度團建
5.過節(jié)福利、結婚禮金、生育禮金
6.年度體檢
7.婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等