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1.合規(guī)管理與審計監(jiān)督
①確保公司財務報告真實、準確、完整，嚴格執(zhí)行上市公司信息披露制度，定期向集團及監(jiān)管機構匯報財務狀況；
②全面負責年度審計、中期審計及各項專項審計工作，高效應對上市公司內審及外審（如券商、會計師事務所），能精準理解和審核審計底稿，確保溝通順暢、問題高效解決；
③建立健全內部審計與風控體系，監(jiān)督分子公司財務合規(guī)性，防范財務及稅務風險。
2. 集團財務核算與合并
①精通復雜合并報表的編制，處理因收購、內部交易等產生的復雜會計核算問題；
②深度掌握遞延所得稅會計準則，負責公司整體的稅務籌劃與所得稅費用管理；
③負責公司整體預算管理、財務分析、資金管理及成本控制；
④熟悉高新技術企業(yè)認定、維持及研發(fā)費用加計扣除等全套流程與管理要求；
⑤建立規(guī)范的研發(fā)費用核算體系，確保研發(fā)支出歸集的準確性、合理性，充分享受稅收優(yōu)惠政策。
3.業(yè)財系統(tǒng)規(guī)劃與實施：
①深度參與未來業(yè)財一體化系統(tǒng)的設計與流程搭建工作。負責梳理和設計財務業(yè)務流程與系統(tǒng)邏輯，確保新系統(tǒng)能提升工作效率、滿足上市公司合規(guī)性及管理分析需求。
②主導或核心參與新業(yè)財系統(tǒng)與現(xiàn)有金蝶系統(tǒng)、未來OA系統(tǒng)的對接整合。負責基于新系統(tǒng)，建立和規(guī)范財務相關的OA審批流程，提升運營效率。
4.財務戰(zhàn)略與資本運作
①主導制定公司中長期財務戰(zhàn)略，規(guī)劃投融資、并購重組及資本結構優(yōu)化方案，推動公司資本市場運作（如 IPO、再融資、重大資產重組等），確保符合證監(jiān)會、交易所等監(jiān)管要求；
②參與重大經營決策，提供財務可行性分析及風險預警，為董事會及管理層提供戰(zhàn)略支持。
5.團隊管理與專業(yè)建設
①領導財務團隊（含會計、資金、稅務、內審等模塊），制定部門目標及績效考核標準，提升團隊專業(yè)能力與協(xié)作效率；
②推動財務信息化建設，優(yōu)化財務管理系統(tǒng)及財務流程，實現(xiàn)業(yè)財深度融合。
任職要求
1.專業(yè)資質與經驗
①本科及以上學歷，財務、會計、金融等相關專業(yè)，持有注冊會計師（CPA）、高級會計師等資格證書；
②上市公司或大型集團財務高管經驗，或會計事務所項目組長3年及以上經驗，精通企業(yè)會計準則及稅法；
③ 具備優(yōu)秀的業(yè)務流程梳理能力，有財務系統(tǒng)（如金蝶、用友等）實施、升級或對接項目經驗者優(yōu)先。對數(shù)據(jù)邏輯敏感，能勝任與IT部門溝通協(xié)作設計系統(tǒng)方案。
2.綜合素質
①具備戰(zhàn)略思維與全局視野，能夠平衡短期運營與長期發(fā)展需求。
②優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，能與董事會、監(jiān)管機構及跨部門團隊高效協(xié)作。
③職業(yè)操守良好，抗壓能力強，能適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。