一、核心定位
核心定位：公司業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的“信息引擎”+“商務(wù)橋梁”，聚焦公司全業(yè)務(wù)板塊（品牌策劃、導(dǎo)視標(biāo)牌、智慧工地、會(huì)展演出、影視新媒體等），負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)信息的搜集、挖掘與篩選，對(duì)接客戶拜訪、招標(biāo)跟進(jìn)，推動(dòng)成交落地及老客戶維護(hù)，契合公司“多勞多得、事事分享”的運(yùn)營(yíng)模式，以結(jié)果為導(dǎo)向，助力公司拓展西安本地及周邊文化、商業(yè)、市政類業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)?cè)隽俊?br>二、任職要求
（一）基本條件
1. 年齡22-35歲，身體健康，能適應(yīng)外出客戶拜訪、項(xiàng)目對(duì)接；
2. 品行端正、誠(chéng)信務(wù)實(shí)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取意識(shí)，認(rèn)同公司“多勞多得”的運(yùn)營(yíng)理念；
3. 能承受一定工作壓力，執(zhí)行力強(qiáng)，善于主動(dòng)推進(jìn)工作，不推諉、不拖延。
（二）學(xué)歷專業(yè)
1. 大專及以上學(xué)歷，商務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 非相關(guān)專業(yè)但有商務(wù)信息、銷售類相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，且學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、對(duì)文化傳媒行業(yè)有興趣者可放寬。
（三）工作經(jīng)驗(yàn)
1. 有1-2年及以上商務(wù)信息搜集、客戶拜訪、招標(biāo)跟進(jìn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2. 應(yīng)屆生或無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者，需具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通潛力，愿意主動(dòng)學(xué)習(xí)公司全業(yè)務(wù)知識(shí)。
（四）專業(yè)能力與素養(yǎng)
1. 信息挖掘能力：能通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、行業(yè)渠道、線下走訪等方式，精準(zhǔn)搜集公司各類業(yè)務(wù)的潛在客戶信息、招標(biāo)信息，篩選有效資源；
2. 商務(wù)溝通能力：善于與人打交道，能獨(dú)立完成客戶拜訪、需求對(duì)接，清晰傳遞公司業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)，維護(hù)良好客戶關(guān)系；
3. 招標(biāo)操作能力：了解招標(biāo)基本流程，能協(xié)助或獨(dú)立完成招標(biāo)資料整理、跟進(jìn)招標(biāo)進(jìn)度，推動(dòng)招標(biāo)環(huán)節(jié)落地；
4. 客戶維護(hù)能力：成交后能跟進(jìn)客戶后續(xù)需求，做好售后銜接，挖掘老客戶復(fù)購(gòu)及轉(zhuǎn)介紹潛力；
5. 業(yè)務(wù)適配能力：快速熟悉公司全業(yè)務(wù)板塊核心優(yōu)勢(shì)，能結(jié)合客戶需求匹配對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)，適配公司多領(lǐng)域業(yè)務(wù)拓展需求；
6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作素養(yǎng)：具備合伙意識(shí)，愿意分享信息、配合團(tuán)隊(duì)推進(jìn)項(xiàng)目，契合公司“事事分享”的運(yùn)營(yíng)模式。