職位描述
工裝裝飾裝修
需有5千萬以上大型公裝類項目業(yè)績（含業(yè)績證明材料）
崗位職責(zé)：
1、代表公司履行對業(yè)主的工程承包合同，在本項目內(nèi)貫徹公司質(zhì)量、進度、安全方針；
2、負責(zé)組織編制施工組織設(shè)計，施工技術(shù)方案，并全面組織實施；
3、負責(zé)對項目進行成本控制，考核各級項目管理人員及支持部門的業(yè)績，根據(jù)各級分配方案和獎罰制兌現(xiàn)；
4、參與工程項目中材料、設(shè)備及勞務(wù)的招標工作，對分包商、供貨商進行監(jiān)管和評審權(quán)限；
5、建立項目的組織機構(gòu)，確定人員崗位責(zé)任制，指揮現(xiàn)場的生產(chǎn)經(jīng)營活動，管理現(xiàn)場的人力和資金、物資、設(shè)備等；
6、負責(zé)項目的日常管理，負責(zé)對內(nèi)、對外的協(xié)調(diào)聯(lián)系；
7、負責(zé)各項工程費用的收、支；
8、做好工程驗收、結(jié)算工作及售后工作。
崗位要求：
1、年齡45周歲以內(nèi)，
2、本科及以上學(xué)歷，建筑類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
3、擔任精裝修施工項目經(jīng)理5年以上管理經(jīng)驗；
4、持有國家一級注冊建造師證、安全生產(chǎn)考核證書（B證）
5、良好的書面報告能力，
6、具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，溝通能力，人際能力，計劃溝通能力等，
工作地點：隨工程地點能長期出差（貴陽、西安、成都、武漢等）薪資面議，待遇從優(yōu)，一線項目部人員需常駐工地！
崗位職責(zé)：
1、代表公司履行對業(yè)主的工程承包合同，在本項目內(nèi)貫徹公司質(zhì)量、進度、安全方針；
2、負責(zé)組織編制施工組織設(shè)計，施工技術(shù)方案，并全面組織實施；
3、負責(zé)對項目進行成本控制，考核各級項目管理人員及支持部門的業(yè)績，根據(jù)各級分配方案和獎罰制兌現(xiàn)；
4、參與工程項目中材料、設(shè)備及勞務(wù)的招標工作，對分包商、供貨商進行監(jiān)管和評審權(quán)限；
5、建立項目的組織機構(gòu)，確定人員崗位責(zé)任制，指揮現(xiàn)場的生產(chǎn)經(jīng)營活動，管理現(xiàn)場的人力和資金、物資、設(shè)備等；
6、負責(zé)項目的日常管理，負責(zé)對內(nèi)、對外的協(xié)調(diào)聯(lián)系；
7、負責(zé)各項工程費用的收、支；
8、做好工程驗收、結(jié)算工作及售后工作。
崗位要求：
1、年齡45周歲以內(nèi)，
2、本科及以上學(xué)歷，建筑類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
3、擔任精裝修施工項目經(jīng)理5年以上管理經(jīng)驗；
4、持有國家一級注冊建造師證、安全生產(chǎn)考核證書（B證）
5、良好的書面報告能力，
6、具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，溝通能力，人際能力，計劃溝通能力等，
工作地點：隨工程地點能長期出差（貴陽、西安、成都、武漢等）薪資面議，待遇從優(yōu)，一線項目部人員需常駐工地！
職位福利：績效獎金、餐補、定期體檢、員工旅游、五險
工作地點
無錫濱湖區(qū)普信COPO普信大廈1號樓10樓
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職位發(fā)布者
周女士/行政人事
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無錫鼎尚建設(shè)股份有限公司無錫鼎尚建設(shè)股份有限公司總部設(shè)在中國最宜居城市無錫，創(chuàng)始于2009年，注冊資金1.2億元。公司致力于打造投資、設(shè)計、建造、運營“一體化”大建筑藍海戰(zhàn)略。公司既在大型公共建筑裝飾、高端星級酒店領(lǐng)域做專做精做強，探索鼎尚特色管理模式；聚焦城市更新，探索“改”與“造”的平衡點；更在積極探索房屋建筑施工總承包、EPC工程總承包、建筑幕墻、電子與智能化專業(yè)承包，以實現(xiàn)“雙引擎”高質(zhì)量多線驅(qū)動發(fā)展。鼎尚股份公司現(xiàn)有四項壹級資質(zhì)：建筑工程施工總承包壹級、建筑裝飾工程專業(yè)承包壹級、建筑幕墻工程專業(yè)承包壹級、電子與智能化工程專業(yè)承包壹級。兩項設(shè)計甲級資質(zhì)：建筑裝飾工程設(shè)計專項甲級；建筑幕墻工程設(shè)計專項甲級。公司連續(xù)10年被評為全國信用等級 AAA級企業(yè)、中國建筑裝飾協(xié)會常務(wù)理事單位。公司人員齊備、技術(shù)力量雄厚，已有各類管理人員和技術(shù)人員500余人，獲得中高級職稱共有100人，國家注冊類技術(shù)人員100人，擁有一批高素質(zhì)設(shè)計、施工管理的技術(shù)骨干，培養(yǎng)了一支裝備精良、工藝精湛、作風(fēng)過硬的施工隊伍，能勝任不同規(guī)模、不同類型、不同專業(yè)工程設(shè)計與施工。鼎尚股份響應(yīng)國家和相關(guān)部門關(guān)于“雙碳”目標的號召與宣貫，以實現(xiàn)行業(yè)綠色發(fā)展為主要目標，助力實現(xiàn)“雙碳”目標，為高質(zhì)量發(fā)展拓展空間。加強建設(shè)工程領(lǐng)域BIM、CIM運用，加快鋁合金模板施工技術(shù)、高強鋼筋技術(shù)、高強高性能混凝土技術(shù)、建筑融合新基建創(chuàng)新技術(shù)、綠色施工技術(shù)等新技術(shù)的推廣應(yīng)用，以科技創(chuàng)新來促進鼎尚進一步發(fā)展。鼎尚股份提出市場創(chuàng)新目標，整合營銷資源，企業(yè)創(chuàng)新才能不斷提升和增強企業(yè)內(nèi)涵和動力理念，以華東區(qū)域為經(jīng)營核心，先后在全國設(shè)立了多個辦事處，形成了內(nèi)重管理，外拓市場的經(jīng)營機構(gòu)，目前業(yè)務(wù)遍及全國10個省市自治區(qū)、20多個城市，在中國建筑裝飾企業(yè)排名35位，近五年榮獲國家優(yōu)質(zhì)工程獎1項、江蘇省揚子杯10項、中國建筑裝飾獎等國家級大獎26項，獲得其他省標化工程等省部級榮譽100余項，以實力和信譽創(chuàng)建了“鼎尚”在全國建筑行業(yè)中的品牌形象。
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