崗位職責(zé):
1.有獵頭或者招聘從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.開(kāi)發(fā)及拓展客戶,了解客戶潛在的人才需求并提供招聘方案與計(jì)劃;
3.幫助客戶企業(yè)招聘中高端崗位人才;
4.建立人才搜尋渠道,建立簡(jiǎn)歷分類篩選;
5.進(jìn)行面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查以及后續(xù)的跟進(jìn)服務(wù),維系好客戶關(guān)系。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,愿意在人力資源領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展,優(yōu)秀可以放寬至大專學(xué)歷;
2.目標(biāo)意識(shí)明確,有較強(qiáng)的抗壓能力,具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心;
3.有一定的分析和判斷力,善于與人溝通,有一定的客戶服務(wù)意識(shí)。
薪資待遇:底薪4000+高提成+五險(xiǎn)