崗位內(nèi)容：
【崗位職責(zé)】
1. 核心品類采購與優(yōu)化（聚焦物業(yè)與產(chǎn)業(yè)）
負(fù)責(zé)集團(tuán)物業(yè)服務(wù)板塊（如保潔清潔設(shè)備/藥劑、保安勤務(wù)裝備、工程維修耗材、綠化養(yǎng)護(hù)工具等）的集中采購執(zhí)行與管理。
負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)發(fā)展相關(guān)配套物資、小型設(shè)備或服務(wù)（如園區(qū)企業(yè)服務(wù)所需的通用物料）的尋源與采購。
對現(xiàn)有采購品類進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，通過整合需求、優(yōu)化規(guī)格、尋找替代品等方式，優(yōu)化供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu)，降低綜合采購成本。
2. 供應(yīng)商開發(fā)與管理
根據(jù)降本增效目標(biāo)，開發(fā)優(yōu)質(zhì)源頭供應(yīng)商，減少中間環(huán)節(jié)。
3. 成本管控與談判
負(fù)責(zé)采購物資的詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)，嚴(yán)格控制采購成本，確保采購價(jià)格的競爭力。
協(xié)助財(cái)務(wù)部門進(jìn)行成本核算，提供準(zhǔn)確的采購成本分析數(shù)據(jù)。
4. 流程優(yōu)化與合規(guī)管理
完善采購流程與制度，確保采購過程公開、公平、透明，符合集團(tuán)合規(guī)要求。
【任職要求】
1. 基本條件
大專及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
采購主管： 3年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少1年物業(yè)、地產(chǎn)、園區(qū)或勞動密集型行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)。
采購專員： 1年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2. 專業(yè)能力
熟悉保潔、保安、工程維修等物業(yè)條線的物資品類、市場行情及供應(yīng)渠道。
具備較強(qiáng)的成本分析和價(jià)格談判能力，熟悉招標(biāo)、比價(jià)流程。
具備良好的供應(yīng)商開發(fā)和管理能力，能夠獨(dú)立進(jìn)行商務(wù)洽談。
熟練使用Office辦公軟件（Excel數(shù)據(jù)處理能力強(qiáng)者優(yōu)先），有ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 綜合素質(zhì)
具備“經(jīng)營思維”：不僅僅是為買東西而采購，而是能站在公司經(jīng)營角度思考如何通過供應(yīng)鏈優(yōu)化來提升運(yùn)營效率。
廉潔自律： 具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，能堅(jiān)守底線。
溝通協(xié)調(diào)： 具備較強(qiáng)的跨部門溝通能力，能妥善處理需求部門與供應(yīng)商之間的關(guān)系。
抗壓能力： 能夠應(yīng)對多個項(xiàng)目的并行采購需求，適應(yīng)快節(jié)奏工作。