主要職位責(zé)任:
1. 全面統(tǒng)籌長老的醫(yī)療、康養(yǎng)、照護(hù)工作;
2. 制定、完善、執(zhí)行醫(yī)療中心各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī);
3. 負(fù)責(zé)入住長者的健康評估、體檢及核保工作;
4. 定時巡視長者,全面了解每位長者的身體、精神狀況。必要時通知家屬,根據(jù)長者的實(shí)際情況給予治療,根據(jù)病情及時請會診、轉(zhuǎn)院;
5. 老人外出就診時幫助聯(lián)系相關(guān)醫(yī)院,并和護(hù)理員陪同老人去醫(yī)院,負(fù)責(zé)介紹病情;對不積極轉(zhuǎn)醫(yī)院治療的老人,及時與家屬交流并做好書面記錄。
6. 對有安全隱患的老人,及時與家屬溝通并做好記錄,指導(dǎo)護(hù)理人員做好安全防范工作;
7. 負(fù)責(zé)醫(yī)療康養(yǎng)板塊的宣傳推廣工作,包括媒體方案、落地活動等;
8. 指導(dǎo)、督促部門員工日常工作開展,保證員工得到足夠的培訓(xùn)、訓(xùn)練;
9. 隨時了解老人生活、思想狀況,宣教保健知識、進(jìn)行心理交流。;
10. 定期組織老人開展各項(xiàng)保健、娛樂活動、康復(fù)訓(xùn)練工作;
11. 對入住長者健康檔案的全面性、準(zhǔn)確性、及時性負(fù)全責(zé);
12. 負(fù)責(zé)醫(yī)療中心藥品、設(shè)施的管理工作。
任職資格:
1.教育背景:醫(yī)療、護(hù)理、養(yǎng)老相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
2.工作經(jīng)驗(yàn):相關(guān)崗位10年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備專業(yè)資格執(zhí)崗證書
3.必備知識與技能:
知識:公司知識、養(yǎng)老行業(yè)知識、醫(yī)療知識、管理知識
技能:親和力、影響力、溝通能力、判斷能力、應(yīng)變能力、關(guān)注細(xì)節(jié)能力、邏輯分析能力、建立信任能力、協(xié)調(diào)能力、培養(yǎng)他人能力
4.素質(zhì)要求:責(zé)任心、紀(jì)律性、主動性、敬業(yè)精神、客戶意識、全局觀念
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎金、節(jié)日福利