崗位職責(zé)
1. 系統(tǒng)基礎(chǔ)運(yùn)維：負(fù)責(zé)用友財(cái)務(wù)系統(tǒng)、OMS等相關(guān)財(cái)務(wù)類系統(tǒng)的日常運(yùn)維工作，包括工單接收、處理、反饋，系統(tǒng)功能優(yōu)化建議提出及推進(jìn)，保障系統(tǒng)穩(wěn)定、高效運(yùn)行，及時(shí)排查并解決系統(tǒng)使用過(guò)程中的各類問(wèn)題。
2. 開(kāi)發(fā)需求管理：對(duì)接業(yè)務(wù)用戶與產(chǎn)品經(jīng)理，精準(zhǔn)捕捉并梳理系統(tǒng)開(kāi)發(fā)需求，協(xié)助出具合理的開(kāi)發(fā)方案；全程跟蹤開(kāi)發(fā)進(jìn)度，協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)、測(cè)試等相關(guān)人員，組織開(kāi)展開(kāi)發(fā)測(cè)試、用戶驗(yàn)收等工作，確保需求落地見(jiàn)效。
3. 新項(xiàng)目承接：可獨(dú)立承擔(dān)財(cái)務(wù)相關(guān)新項(xiàng)目的全流程推進(jìn)工作，涵蓋前期業(yè)務(wù)調(diào)研、需求分析、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測(cè)試、上線驗(yàn)收等各個(gè)環(huán)節(jié)，保障新項(xiàng)目順利落地并滿足業(yè)務(wù)需求。
4. 技術(shù)能力提升與應(yīng)用：熟練運(yùn)用用友NCC系統(tǒng)及SQL數(shù)據(jù)庫(kù)，參與數(shù)倉(cāng)建設(shè)相關(guān)工作；主動(dòng)關(guān)注前沿AI技術(shù)及行業(yè)動(dòng)態(tài)，熟練使用至少3種及以上AI工具，具備AI智能體搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，將AI工具合理應(yīng)用于工作中，提升工作效率。
5. 溝通協(xié)調(diào)：與業(yè)務(wù)用戶、實(shí)施團(tuán)隊(duì)、開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)保持高效溝通，協(xié)調(diào)各方資源，解決系統(tǒng)運(yùn)維及項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的跨部門協(xié)作問(wèn)題，確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。
任職要求
1. 經(jīng)驗(yàn)要求：具備3年以上ERP項(xiàng)目管理或系統(tǒng)運(yùn)維相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有用友NCC系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有財(cái)務(wù)系統(tǒng)相關(guān)項(xiàng)目全流程承接經(jīng)驗(yàn)者加分。
2. 專業(yè)知識(shí)：了解基礎(chǔ)財(cái)務(wù)管理知識(shí)，熟悉財(cái)務(wù)核算基本流程，能理解財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)與系統(tǒng)的關(guān)聯(lián)邏輯。
3. 技術(shù)能力：熟練使用SQL數(shù)據(jù)庫(kù)語(yǔ)言，能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)查詢、分析及簡(jiǎn)單開(kāi)發(fā)；熟悉用友財(cái)務(wù)系統(tǒng)、OMS系統(tǒng)者優(yōu)先；了解數(shù)倉(cāng)建設(shè)基礎(chǔ)流程，具備AI工具使用經(jīng)驗(yàn)，能熟練運(yùn)用至少3種及以上AI工具，有AI智能體搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 軟技能：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力及問(wèn)題解決能力，能高效對(duì)接用戶、實(shí)施、開(kāi)發(fā)等多方人員；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力及學(xué)習(xí)能力，能快速適應(yīng)業(yè)務(wù)及技術(shù)更新需求。
5. 學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。