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更新于 6月28日

外貿(mào)經(jīng)理

1.5-1.8萬
  • 蕪湖鳩江區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

貿(mào)易/進出口
任職要求: 1、大專及以上學歷,具備市場營銷、國際貿(mào)易、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè)的學歷背景,或者具備相關(guān)行業(yè)多年工作經(jīng)驗; 2、2年以上外貿(mào)銷售管理經(jīng)驗,有出口貿(mào)易經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,能獨立完成海外客戶開發(fā)和銷售任務(wù); 4、良好的團隊合作意識和領(lǐng)導管理能力,能夠帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)銷售目標; 5、熟練應(yīng)用辦公軟件和銷售管理系統(tǒng),具備數(shù)據(jù)分析和決策能力; 6、流利的英語口語和書寫能力,能夠與海外客戶進行良好的溝通和交流。 7、具備高度的責任心和敬業(yè)精神,能夠承擔一定的工作壓力,保證工作質(zhì)量和效率。 崗位職責: 1.根據(jù)公司年度營銷目標,分解和制定部門的銷售指標并執(zhí)行; 2.拓展新客戶和市場,建立和維護與客戶的良好關(guān)系。 3.培養(yǎng)和管理銷售團隊,制定銷售計劃和目標,監(jiān)督銷售流程和銷售過程。 4.解決銷售過程中的問題和挑戰(zhàn),提供專業(yè)的銷售支持和服務(wù)。 5.負責銷售預(yù)算和費用控制,確保銷售業(yè)績和利潤達成預(yù)期目標。 6.分析銷售數(shù)據(jù)和市場反饋,制定調(diào)整銷售戰(zhàn)略的計劃。 7.建立和維護有效的內(nèi)部和外部合作關(guān)系,建立良好的溝通網(wǎng)絡(luò),通過談判、協(xié)調(diào)解決疑義。

工作地點

蕪湖鳩江區(qū)安徽芬尼節(jié)能設(shè)備有限責任公司1

入職公司信息

  • 入職公司: 蕪湖銳仕方達人力資源有限公司
  • 公司地址: 合肥蜀山區(qū)安徽省合肥市蜀山區(qū)北一路
  • 公司人數(shù): 500-999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

汪玉庭/人事經(jīng)理

當前在線
立即溝通
公司Logo銳仕方達人才科技集團有限公司公司標簽
銳仕方達人才科技集團有限公司(簡稱“銳仕方達”),2008年在北京創(chuàng)立,是以技術(shù)驅(qū)動的一站式人力資源解決方案供應(yīng)商,也是AAAA級人力資源服務(wù)機構(gòu)。目前,銳仕方達在中國、英國倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設(shè)有170余家分公司,擁有5000余名員工,為客戶提供核心人才招聘、人才測評、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務(wù)。銳仕方達獨創(chuàng)的“CPM合伙人機制”(Risfond Cross-Partner Models)成為人力資源服務(wù)行業(yè)極具競爭優(yōu)勢的利益分配模式。銳仕方達自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”(Risfond Network Search System)已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前,已有超過50000家國內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達招募精英,助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長。作為中國人力資源服務(wù)行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè),銳仕方達致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運用,努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務(wù)機構(gòu),助力中國企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場,加入全球人才競爭格局之中是銳仕方達不變的初衷。
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