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更新于 7月16日
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舉報(bào)

人力資源經(jīng)理

7000-11000元
  • 鄭州
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源管理師計(jì)算機(jī)軟件
1.崗位職責(zé)：
（1）定期組織收集有關(guān)人力資源方面的信息和政策，負(fù)責(zé)為公司人力資源管理決策提供信息支持。
（2）負(fù)責(zé)工作分析、崗位說明書的編寫、員工定崗定編工作，對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案。
（3）積極聽取、采納員工的合理化建議并及時(shí)反饋給相關(guān)部門。
（4）確保公司的激勵(lì)機(jī)制能夠切實(shí)有效地發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。
（5）組織招聘，為公司尋找各類適合的人才，做好人力資源的儲(chǔ)備工作。
（6）組織員工績效考核，研究制定合理的員工薪酬辦法，編制部門的年度預(yù)算。
（7）招聘經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)先錄用。
（8）輔助總監(jiān)進(jìn)行公司運(yùn)營計(jì)劃管理
2.任職要求
（1）具備人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。接受過現(xiàn)代人力資源管理、勞動(dòng)法規(guī)、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。
（2）具有5年以上人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
（3）對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解以及一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源管理工作流程。
（4）熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)合同管理、薪酬、保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)等方面的相關(guān)制度。
有軟件公司工作經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮。
（5）有一定的運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。
職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、定期體檢、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、公司重點(diǎn)項(xiàng)目

工作地點(diǎn)

鄭州市龍子湖智慧島大廈

職位發(fā)布者

田經(jīng)理/行政主管

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公司Logo第三維度(河南)軟件科技有限公司
第三維度（河南）軟件科技有限公司成立于2019年，公司專注于工程建筑行業(yè)應(yīng)用軟件產(chǎn)品的研發(fā)，致力于研究人工智能在工程建筑領(lǐng)域的應(yīng)用，推動(dòng)工程建筑行業(yè)健康的發(fā)展。公司成立于鄭州市，注冊(cè)資金1000萬，現(xiàn)研發(fā)團(tuán)隊(duì)有軟件專業(yè)博士、高級(jí)工程師均為行業(yè)領(lǐng)軍人物，由工程技術(shù)研發(fā)人員和軟件技術(shù)研發(fā)人員組成，其中工程技術(shù)團(tuán)隊(duì)累計(jì)實(shí)踐建筑行業(yè)項(xiàng)目達(dá)數(shù)百個(gè)，體量達(dá)千萬平方米。公司團(tuán)隊(duì)跨行業(yè)協(xié)作，公司業(yè)務(wù)以建筑行業(yè)為依托，深耕人工智能在建筑行業(yè)的應(yīng)用。在當(dāng)前人工智能與大數(shù)據(jù)大發(fā)展的時(shí)代，又是建筑行業(yè)急于變革的時(shí)代，公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)將致力于提供一款智能軟件服務(wù)于建筑行業(yè)，成為建筑行業(yè)的智能助手。
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