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更新于 7月1日

市政綠化項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

4000-6000元·13薪
  • 鄭州惠濟(jì)區(qū)
  • 5-10年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

綠化管理病蟲害防治綠植養(yǎng)護(hù)施肥管理C1駕駛證景觀養(yǎng)護(hù)市政養(yǎng)護(hù)
市政綠化養(yǎng)護(hù)主管
匯報(bào)對(duì)象:總經(jīng)理
工作地點(diǎn):惠濟(jì)區(qū)
職位類型: 全職
職位概述
作為市政綠化養(yǎng)護(hù)主管,您將承擔(dān)城市公共綠地(包括但不限于道路綠化、公園、廣場(chǎng)、街頭綠地、附屬綠地等)的養(yǎng)護(hù)管理重任。您將負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)一支養(yǎng)護(hù)團(tuán)隊(duì),確保轄區(qū)內(nèi)植物健康生長(zhǎng)、景觀優(yōu)美宜人、設(shè)施完好安全,并嚴(yán)格遵循相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及安全規(guī)程。您需要具備扎實(shí)的綠化專業(yè)知識(shí)、出色的團(tuán)隊(duì)管理能力和高效的資源調(diào)配能力,致力于提升城市綠化品質(zhì)和生態(tài)效益,為市民創(chuàng)造更美好的生活環(huán)境。
核心職責(zé)
1. 養(yǎng)護(hù)計(jì)劃與執(zhí)行管理:
? 制定年度、季度、月度綠化養(yǎng)護(hù)工作計(jì)劃(包括澆水、施肥、修剪、除草、病蟲害防治、補(bǔ)植、土壤改良等)。
? 組織并監(jiān)督各項(xiàng)養(yǎng)護(hù)工作的具體實(shí)施,確保按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。
? 根據(jù)植物生長(zhǎng)規(guī)律和季節(jié)變化,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化養(yǎng)護(hù)策略。
? 負(fù)責(zé)抗旱、排澇、防寒等季節(jié)性專項(xiàng)養(yǎng)護(hù)工作的組織與落實(shí)。
? 監(jiān)督綠化設(shè)施的日常檢查、保養(yǎng)和維護(hù)。
2. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與管理:
? 負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)、日常管理、績(jī)效考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。
? 合理分配工作任務(wù),明確崗位職責(zé)和要求,激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作積極性。
? 監(jiān)督工作現(xiàn)場(chǎng)安全,確保所有操作嚴(yán)格遵守安全規(guī)范和操作規(guī)程。
? 培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)技能和安全意識(shí)。
3. 技術(shù)指導(dǎo)與質(zhì)量控制:
? 提供現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo),解決養(yǎng)護(hù)過程中遇到的技術(shù)難題(如復(fù)雜病蟲害診斷與防治、特殊植物搶救、古樹名木保護(hù)等)。
? 建立并執(zhí)行嚴(yán)格的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn),定期檢查養(yǎng)護(hù)質(zhì)量。
? 確保所有養(yǎng)護(hù)操作(如修剪、病蟲害防治)符合相關(guān)技術(shù)規(guī)范和環(huán)保要求(如低毒、無公害農(nóng)藥使用)。
? 負(fù)責(zé)新技術(shù)的引進(jìn)、試驗(yàn)和推廣工作。
4. 資源與設(shè)備管理:
? 負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)所需物料(如肥料、農(nóng)藥、工具、設(shè)備配件等)的需求計(jì)劃申報(bào)、采購協(xié)助、驗(yàn)收、領(lǐng)用及庫存管理。
? 負(fù)責(zé)養(yǎng)護(hù)機(jī)械(如綠籬機(jī)、割草機(jī)、灑水車等)和工具的日常維護(hù)、保養(yǎng)及安全管理。
? 優(yōu)化資源配置,提高物資與設(shè)備的使用效率,控制養(yǎng)護(hù)成本。
5. 巡查、監(jiān)督與應(yīng)急處理:
? 定期對(duì)管轄區(qū)域進(jìn)行全面巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并記錄綠化問題(如植物生長(zhǎng)不良、病蟲害、設(shè)施損壞、安全隱患等)。
? 協(xié)調(diào)處理市民關(guān)于綠化問題的投訴和建議,及時(shí)響應(yīng)并解決。
? 制定和組織實(shí)施突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案(如大風(fēng)后倒伏樹木清理、重大病蟲害爆發(fā)、極端天氣影響等),快速響應(yīng)和處置綠化突發(fā)事件。
? 管理外來施工對(duì)綠化的影響,協(xié)調(diào)處理相關(guān)問題。
6. 行政與信息管理:
? 負(fù)責(zé)養(yǎng)護(hù)數(shù)據(jù)的記錄、整理、歸檔和上報(bào)(如工作日志、巡查記錄、投入臺(tái)帳、物料消耗、效果評(píng)估等)。
? 按要求編制相關(guān)工作報(bào)告和報(bào)表。
? 參與部門預(yù)算的編制和建議。
? 使用相關(guān)的信息管理系統(tǒng)(如有)進(jìn)行任務(wù)派發(fā)和跟蹤。
7. 溝通協(xié)調(diào):
? 與內(nèi)部相關(guān)部門(如環(huán)衛(wèi)、市政道路)保持良好溝通與協(xié)作。
? 與外部合作單位進(jìn)行有效對(duì)接和監(jiān)督管理。
? 向領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展、問題和需求。
任職資格
? 教育背景:
? 學(xué)歷不限,園林綠化、園藝、林學(xué)、植物保護(hù)、環(huán)境藝術(shù)、市政工程或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
? 工作經(jīng)驗(yàn):
? 至少5-10 年園林綠化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中包含 3年以上團(tuán)隊(duì)管理或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。具有市政公共綠化養(yǎng)護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
? 專業(yè)知識(shí)與技能:
? 精通常見園林植物的生理習(xí)性、種植、養(yǎng)護(hù)管理技術(shù)及病蟲害防治方法。
? 熟悉綠化養(yǎng)護(hù)機(jī)械的操作原理、維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)及安全操作規(guī)程。
? 掌握?qǐng)@林規(guī)劃設(shè)計(jì)基本原理及常用綠化施工規(guī)范。
? 具備一定的植物保護(hù)、土壤肥料、生態(tài)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。
? 熟悉國(guó)家及地方有關(guān)城市綠化管理的法律、法規(guī)、政策和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(如《城市綠化條例》、《園林綠化養(yǎng)護(hù)管理標(biāo)準(zhǔn)》等)。
? 了解預(yù)算編制、成本控制和物料管理知識(shí)。
? 能力要求:
? 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力與團(tuán)隊(duì)管理能力: 能有效組織和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
? 出色的計(jì)劃與執(zhí)行能力: 能獨(dú)立制定計(jì)劃并推動(dòng)落實(shí),具備解決復(fù)雜問題的能力。
? 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)馁|(zhì)量控制意識(shí): 關(guān)注細(xì)節(jié),追求養(yǎng)護(hù)品質(zhì)。
? 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力: 能與不同層面的人有效溝通。
? 較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力和責(zé)任心: 面對(duì)突發(fā)事件能冷靜判斷,果斷處理。
? 良好的身體素質(zhì): 能適應(yīng)戶外工作和一定的體力勞動(dòng),以及應(yīng)對(duì)非正常工作時(shí)間的緊急任務(wù)。
? 熟練的辦公軟件操作能力: 熟練掌握Word, Excel等。
? 證書要求:
? 持有有效的駕照。
? 擁有相關(guān)資格證書優(yōu)先。
福利待遇
? 薪酬:面議
? 福利:節(jié)假日福利、定期體檢、帶薪休假、年底雙薪等。

工作地點(diǎn)

鄭州惠濟(jì)區(qū)江山路/三全路(路口)

職位發(fā)布者

張鵬/項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

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河南云投環(huán)境科技有限公司成立于2019年,主要從事園林綠化工程施工與養(yǎng)護(hù),城市物業(yè),環(huán)境管理等。本公司以提升人居生態(tài)環(huán)境,改善人居生活質(zhì)量為目標(biāo)。公司在企業(yè)持續(xù)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展過程中,邀請(qǐng)大家的加入。愿您的加入給我們帶來新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間
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