職位描述
勞務(wù)關(guān)系績效管理薪酬福利員工關(guān)系人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)公司日常人事工作，包括制訂招聘計劃，組織實施招聘作業(yè)并達成招聘目標。
2.負責(zé)公司月度績效考核指標的設(shè)計，推進組織績效的改進。
3.負責(zé)建立健全公司人事行政相關(guān)管理制度。
4.負責(zé)公司培訓(xùn)計劃的計劃組織和實施。
5.負責(zé)做好員工人文關(guān)懷，及時了解員工動態(tài)，協(xié)調(diào)解決員工關(guān)系，提高員工歸屬感和零距離。
6.負責(zé)合理分配勞務(wù)工，同時做好勞務(wù)工的管理工作。
7.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織相關(guān)會議并做好會議紀要等事宜。
8.具有扎實的文字功底，能夠獨立編寫相關(guān)制度文件。
職位要求：
學(xué)習(xí)能力較強，工作積極主動，條理性強，有較好的時間意識和團隊合作意識，優(yōu)秀的溝通能力和抗壓性，有一定文字功底尤佳。
工作地點
無錫錫山區(qū)江蘇新大洋機電科技有限公司
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職位發(fā)布者
賴女士/hr
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天津新大洋電子有限公司新大洋電動車有限公司成立于2006年，注冊資金7520萬元，員工1000多人。專注于電動交通出行領(lǐng)域，為客戶提供整車設(shè)計開發(fā)、模具制造、零件加工（注塑件、車燈、儀表）等服務(wù)。公司總部位于浙江省臺州市，在全國建有五大產(chǎn)業(yè)基地（浙江臺州、天津靜海、江蘇無錫、山東臨沂、甘肅蘭州），在上海建有工業(yè)設(shè)計中心，研發(fā)設(shè)計人員100多人，年產(chǎn)銷額近10億元。公司秉承“以德興企、問題導(dǎo)向、對標一流、奮斗為本、價值共享”的核心價值觀，專注電動出行領(lǐng)域的美學(xué)、品質(zhì)與效率革命，立志從設(shè)計、開發(fā)、模具技術(shù)到制造打造行業(yè)第一。
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