崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)杭州、金華區(qū)域二手車市場(chǎng)、車商、4S店二手車部等渠道開(kāi)發(fā)、簽約與長(zhǎng)期維護(hù)，重點(diǎn)深耕義烏二手車城、金華汽車城等核心市場(chǎng)。
2. 完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)投放量、渠道滲透率等業(yè)績(jī)指標(biāo)，主動(dòng)跟進(jìn)客戶，提升業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化。
3. 熟練掌握產(chǎn)品政策、業(yè)務(wù)流程及風(fēng)控要點(diǎn)，合規(guī)開(kāi)展業(yè)務(wù)，配合風(fēng)控做好貸前審核與風(fēng)險(xiǎn)把控。
4. 及時(shí)反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息及渠道需求，協(xié)助優(yōu)化區(qū)域業(yè)務(wù)策略。
任職要求
1. 有二手車行業(yè)、汽車金融、信貸、保險(xiǎn)、渠道拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有本地車商資源者優(yōu)先錄用。
2. 目標(biāo)感強(qiáng)，不做“坐商”，能接受外勤地推，具備良好商務(wù)談判與抗壓能力。
3. 自備交通工具，能適應(yīng)金華、杭州區(qū)域內(nèi)外勤工作。
4. 認(rèn)可合規(guī)經(jīng)營(yíng)，做事踏實(shí)，有賺錢欲望和執(zhí)行力。
薪酬福利
- 試用期無(wú)責(zé)底薪4000元，轉(zhuǎn)正階梯底薪+高提成+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂
- 五險(xiǎn)+油補(bǔ)+差旅報(bào)銷+帶薪培訓(xùn)+節(jié)日禮金+季度團(tuán)建
- 晉升通道：專員→主管→城市經(jīng)理，透明晉升
工作地點(diǎn)
浙江戰(zhàn)區(qū)：杭州、金華、紹興、嘉興（可按資源就近分配）