崗位職責(zé):
1、參與制定公司市場營銷策略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制定公司營銷組合策略和營銷計劃,并逐步分解實施;
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品推廣目標(biāo)的實現(xiàn),制定公司產(chǎn)品營銷策略和傳播策略;
3、負(fù)責(zé)針對目標(biāo)客戶,實施行之有效的推廣,不定期拜訪各渠道重點客戶,及時了解和處理問題;
4、收集行業(yè)信息,定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析,及時掌握市場訊息并資源整合并及時調(diào)整營銷策略計劃;
5、組織開發(fā)多種銷售渠道,完成或超越銷售計劃目標(biāo);
6、全面實施銷售預(yù)算,建立銷售團隊激勵機制,激發(fā)銷售人員進行客戶開拓和維護的熱情;
7、管理銷售人員,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍,實施優(yōu)勝劣汰機制等;
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、建筑行業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;10年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗;
2.出色的銷售能力和銷售管理經(jīng)驗;
3.具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)和管理能力;
4.具備市場分析和預(yù)測的能力,能夠制定銷售策略和計劃;
5.具備高度的責(zé)任感和職業(yè)道德,能夠承受較大的工作壓力。
6.此崗位薪資,由底薪+營銷獎勵組成,年收入可達50萬-100萬。