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崗位職責(zé)： 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 ①協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定公司的長期財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，確保公司財(cái)務(wù)目標(biāo)與整體業(yè)務(wù)戰(zhàn)略相一致。 ②監(jiān)督并執(zhí)行日常財(cái)務(wù)管理活動，包括預(yù)算管理、成本控制、財(cái)務(wù)報(bào)告編制與分析等，確保財(cái)務(wù)流程的準(zhǔn)確性和高效性。 2、成本控制與分析 ①建立并優(yōu)化成本控制體系，識別成本節(jié)約機(jī)會，提出并實(shí)施成本降低策略。 ②進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析，包括但不限于盈利能力分析、現(xiàn)金流管理、成本效益分析等，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。 3、財(cái)務(wù)報(bào)告與內(nèi)部控制： ①負(fù)責(zé)編制月度、季度、年度的財(cái)務(wù)報(bào)表及報(bào)告，確保符合會計(jì)準(zhǔn)則和法規(guī)要求。 ②建立健全內(nèi)部財(cái)務(wù)控制體系，保障公司資產(chǎn)安全，預(yù)防財(cái)務(wù)舞弊。 4、稅務(wù)籌劃與合規(guī) ①研究稅收政策，合理規(guī)劃公司稅務(wù)，確保稅務(wù)申報(bào)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，有效降低稅務(wù)成本。 ②與稅務(wù)機(jī)關(guān)保持良好溝通，處理稅務(wù)稽查、審計(jì)等相關(guān)事宜，確保公司稅務(wù)合規(guī)。 ③深入研究國家稅收政策，為公司制定合理的稅務(wù)籌劃方案，降低公司稅負(fù)。 5、資金管理 ①優(yōu)化資金配置，管理現(xiàn)金流，確保公司運(yùn)營資金充足，提高資金使用效率。 ②參與融資活動，評估融資方案，協(xié)助籌集公司發(fā)展所需資金。 6、外部關(guān)系維護(hù) ①與銀行、審計(jì)師、稅務(wù)顧問等外部機(jī)構(gòu)保持良好合作關(guān)系，維護(hù)公司財(cái)務(wù)形象。 7、項(xiàng)目支持與決策支持 ①對重大投資項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)評估，提供財(cái)務(wù)可行性分析報(bào)告。 ②參與公司重大決策，從財(cái)務(wù)角度提供專業(yè)意見。 ③分析項(xiàng)目成本收益，參與項(xiàng)目決策。 8、公司資產(chǎn)管理 ①負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理，定期進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn)。 ②協(xié)助庫房管理人員完善庫房管理制度，優(yōu)化庫存管理流程。 9、公司結(jié)構(gòu)規(guī)劃與優(yōu)化 ①在新公司法下，根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，參與公司結(jié)構(gòu)的規(guī)劃和優(yōu)化。 ②協(xié)助管理層進(jìn)行公司架構(gòu)調(diào)整，確保公司運(yùn)營效率和風(fēng)險(xiǎn)控制的平衡。 10、其他職責(zé) ①配合內(nèi)外部審計(jì)工作，提供必要的財(cái)務(wù)資料和信息。 ①完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，協(xié)助其他部門完成相關(guān)工作。 任職要求： 1、38周歲以下，接受單休，本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會計(jì)或相關(guān)專業(yè)背景。 2、擁有CPA、中級會計(jì)師資格證書者優(yōu)先。 3、3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年在相同或相似職位上。 4、精通國家財(cái)務(wù)、稅務(wù)法律法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)管理軟件和ERP系統(tǒng)。 5、強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力，良好的預(yù)算管理和成本控制意識。 6、出色的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效管理跨部門項(xiàng)目。 7、具備高度的責(zé)任心和職業(yè)道德，能夠承受工作壓力。