職位描述
高溫補(bǔ)貼五險(xiǎn)
【崗位職責(zé)】：
培養(yǎng)方向是公司中高層儲(chǔ)備管理，能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)管理公司
1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理管理日常工作;主要分為商務(wù)運(yùn)營(yíng)，團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)，管理公司運(yùn)營(yíng)三個(gè)方面
2、做好產(chǎn)品宣傳，推廣，籌劃商務(wù)計(jì)劃，提供建議;
3、負(fù)責(zé)收集，分析以及反饋市場(chǎng)的銷售績(jī)效數(shù)據(jù);
4、協(xié)助部門經(jīng)理制定運(yùn)營(yíng)策略，落實(shí)考核項(xiàng)目;
5、綜合協(xié)調(diào)日常事務(wù)，做好總結(jié)，開展下一階段工作
6、完成好部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
【福利待遇】：
1、前期底薪6300+免費(fèi)住宿+提成+獎(jiǎng)金! (6000~ 10000元/月)
2、中期:底薪8000-10000+管理獎(jiǎng)金+高提成+年終獎(jiǎng)!( 10000~ 15000元/月)
3、后期:底薪10000+管理獎(jiǎng)金+部門績(jī)效( 10000 ~25000/月) +年終獎(jiǎng)! (45000 ~ 60000/月)
4、免費(fèi)提供住宿+公費(fèi)旅游+生日宴會(huì)+節(jié)日福利+專業(yè)化培訓(xùn)+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)!后期享受集團(tuán)分紅!
5、公司每年對(duì)優(yōu)秀的員工提供一次/兩次的出國(guó)或國(guó)內(nèi)進(jìn)修培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。
公司地址：鄭州市管城區(qū)紫荊山與商城路金成國(guó)貿(mào)大廈14樓1416（北電梯上）
培養(yǎng)方向是公司中高層儲(chǔ)備管理，能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)管理公司
1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理管理日常工作;主要分為商務(wù)運(yùn)營(yíng)，團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)，管理公司運(yùn)營(yíng)三個(gè)方面
2、做好產(chǎn)品宣傳，推廣，籌劃商務(wù)計(jì)劃，提供建議;
3、負(fù)責(zé)收集，分析以及反饋市場(chǎng)的銷售績(jī)效數(shù)據(jù);
4、協(xié)助部門經(jīng)理制定運(yùn)營(yíng)策略，落實(shí)考核項(xiàng)目;
5、綜合協(xié)調(diào)日常事務(wù)，做好總結(jié)，開展下一階段工作
6、完成好部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
【福利待遇】：
1、前期底薪6300+免費(fèi)住宿+提成+獎(jiǎng)金! (6000~ 10000元/月)
2、中期:底薪8000-10000+管理獎(jiǎng)金+高提成+年終獎(jiǎng)!( 10000~ 15000元/月)
3、后期:底薪10000+管理獎(jiǎng)金+部門績(jī)效( 10000 ~25000/月) +年終獎(jiǎng)! (45000 ~ 60000/月)
4、免費(fèi)提供住宿+公費(fèi)旅游+生日宴會(huì)+節(jié)日福利+專業(yè)化培訓(xùn)+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)!后期享受集團(tuán)分紅!
5、公司每年對(duì)優(yōu)秀的員工提供一次/兩次的出國(guó)或國(guó)內(nèi)進(jìn)修培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。
公司地址：鄭州市管城區(qū)紫荊山與商城路金成國(guó)貿(mào)大廈14樓1416（北電梯上）
工作地點(diǎn)
鄭州市-管城回族區(qū)-紫荊山路60號(hào)1416
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職位發(fā)布者
王嘉慧/人事
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河南天珞信息科技有限公司鄭州天珞信息科技有限公司,隸屬于路尚（中國(guó)）是集移動(dòng)支付、金融、O2O電商為一體的科技推廣及應(yīng)用的服務(wù)業(yè)公司。企業(yè)專注于為商戶和個(gè)人提供:新型、安全、便捷的高科技智能收單終端+信用卡辦理服務(wù)+專業(yè)的銀行消費(fèi)貸款服務(wù)+銀商天下（購(gòu)物、車票和酒店預(yù)訂等多功能O2O電商APP）。公司引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)的WWI管理體制，實(shí)行一對(duì)一的針對(duì)性專業(yè)培訓(xùn)，注重個(gè)人的能力的培養(yǎng)，打造出學(xué)習(xí)型的平臺(tái)！公司所有管理層都從基層選拔，有公開透明的晉升機(jī)制，打造全新的創(chuàng)業(yè)型平臺(tái)。公司以人的提升推動(dòng)企業(yè)的成長(zhǎng)，近年來(lái)培養(yǎng)了眾多優(yōu)秀的實(shí)干型管理人才。為集團(tuán)500家分公司的偉大布局做出了卓越的貢獻(xiàn)！公司與國(guó)有控股公司、多家銀行、國(guó)內(nèi)上市企業(yè)、國(guó)內(nèi)知名企業(yè)等形成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。與具有國(guó)資背景、在業(yè)內(nèi)排名靠前的支付公司——北京?？迫谕ㄖЦ斗?wù)股份有限公司達(dá)成戰(zhàn)略合作，成為?？迫谕ㄔ谌珖?guó)頗具實(shí)力的線下支付直營(yíng)服務(wù)商，并獲得授予先進(jìn)團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)稱號(hào)；與大型國(guó)有股份制銀行——民生銀行和浦發(fā)銀行達(dá)成合作伙伴，成為此兩家銀行信用卡網(wǎng)申業(yè)務(wù)優(yōu)秀合作商。公司經(jīng)營(yíng)完美地融合了“創(chuàng)業(yè)平臺(tái)”與“管道建設(shè)”的雙向發(fā)展平臺(tái)。顛覆了傳統(tǒng)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式，讓我們的產(chǎn)品和服務(wù)不是一次交易，而是可以無(wú)限次地和客戶發(fā)生鏈接從而多次獲利，真正做到讓員工獲得連續(xù)不斷的可持續(xù)性收入，這是業(yè)內(nèi)的一次偉大創(chuàng)新和變革，極大的提升了員工的安全感。值此平臺(tái)蓬勃發(fā)展之際,我們誠(chéng)邀社會(huì)有志之士共創(chuàng)支付大業(yè),共享財(cái)富盛宴!歡迎你的咨詢了解！熱線：13834511384
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