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崗位職責(zé)：

1.為公司經(jīng)營決策意向進(jìn)行法律調(diào)研和法律審核，提供選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù)，保障公司經(jīng)營決策的安全性和合法性。
2.建立公司合同管理制度，規(guī)范合同的簽定.審核.管理和履行等環(huán)節(jié)。針對(duì)不同類別客戶制定公司的標(biāo)準(zhǔn)合同文本。
3.完善公司的各項(xiàng)管理制度。
4.對(duì)公司日常經(jīng)營中所需合同進(jìn)行起草、審核、修改（包括但不限于采購合同、工程勞務(wù)合同、人力資源合同、房屋租賃合同）;
5.對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)進(jìn)行收集整理，并參與梳理公司現(xiàn)有知識(shí)產(chǎn)權(quán)狀況，協(xié)助進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略規(guī)劃和實(shí)施，包括相應(yīng)制度的制定和執(zhí)行；
6.開展法律培訓(xùn)，針對(duì)管理.研發(fā).銷售等不同人群進(jìn)行相應(yīng)的模塊化法律培訓(xùn)，增強(qiáng)大家的法律意識(shí)，豐富相關(guān)法律知識(shí)和實(shí)踐技巧。
7.負(fù)責(zé)公司的應(yīng)訴和訴訟事務(wù)。
8.協(xié)助人力資源部處理公司內(nèi)部的勞務(wù)糾紛。

任職要求：

1.相關(guān)法律專業(yè)本科以上學(xué)歷;具備7年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.精通相關(guān)法律知識(shí)，例如民法典、公司法、勞動(dòng)合同法等相關(guān)法律法規(guī);
3.通過國家司法考試，依法獲得律師執(zhí)業(yè)資格證書;
4.有地產(chǎn)、大型商業(yè)公司、mcn機(jī)構(gòu)法務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.熟悉法務(wù)處理流程，具備處理合同糾紛案件的專業(yè)能力；
6.較強(qiáng)的寫作能力，能獨(dú)立完成法律文書起草工作，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的談判能力；
7.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力，良好的職業(yè)素養(yǎng)；了解企業(yè)管理、勞動(dòng)和財(cái)務(wù)規(guī)則；
8.能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件。