1.負責(zé)公司日常文字寫作，包括但不限于會議紀(jì)要、發(fā)文、簽報、報告等，確保內(nèi)容準(zhǔn)確、格式規(guī)范；
2.負責(zé)公司機要文件的處理，OA文件的流轉(zhuǎn)與歸檔；
3.負責(zé)本部門制度的編制、修訂及公司制度匯編，協(xié)助各部門開展制度編制、修訂；
4.按照《檔案管理制度》的要求認(rèn)真做好檔案收集整理、編目、鑒定、統(tǒng)計、排列、保管、檢索工作，負責(zé)做好檔案的日常借閱、例行的保養(yǎng)、管理或銷毀工作，按規(guī)定辦理登記手續(xù)；
5.負責(zé)做好公司辦公設(shè)備、辦公用品、固定資產(chǎn)等采購、出入庫，協(xié)助做好公司固定資產(chǎn)管理；
6.負責(zé)協(xié)助公司印章的管理；
7.負責(zé)協(xié)助公司人資工作；
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
【專業(yè)】行政管理、文秘、中文、檔案管理、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
【學(xué)歷】本科及以上學(xué)歷
【工作經(jīng)驗】 3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗
【年齡】40歲以下，特別優(yōu)秀者可放寬年齡限制
【具體要求】具備較強的文字處理能力，熟練操作相關(guān)辦公軟件和辦公自動化設(shè)備，有房地產(chǎn)行業(yè)行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；認(rèn)真細致，具有強烈的責(zé)任意識、團隊意識與協(xié)作精神。