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1、年齡：45周歲以下 2、學歷：大專及以上學歷，有團隊管理經驗者優(yōu)先 3、基本要求：具備組織發(fā)展?jié)摿洼^強組織發(fā)展意愿；金融類、管理類、市場營銷類等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；具備3-5年以上相關行業(yè)的從業(yè)經驗，有團隊管理經驗者優(yōu)先；具有良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神，能夠帶領團隊高效地完成工作任務；認同公司的企業(yè)文化和價值觀，愿意與公司共同成長和發(fā)展。 4、品行要求：品行良好，無不良犯罪記錄、無未清償債務、無不良職業(yè)記錄、無不良信用記錄、無原行業(yè)監(jiān)管處罰記錄等。 工作職責 1、法定工作日上午學習專業(yè)保險知識，參與公司安排的學習培訓，下午時間團隊輔導或市場實做。 2、對直轄團隊人員進行輔導、面談、培訓、訓練、陪同展業(yè)等活動； 3、積極推薦優(yōu)質新人，不斷培育新主管； 4、依照公司要求對直轄人員進行團隊管理，傳達并遵守公司各項規(guī)章制度； 5、完成公司要求的其他相關事項。