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崗位描述：
1.根據(jù)業(yè)務進展，制定供應商每月考核方案，并落地執(zhí)行，持續(xù)追蹤供應商服務情況，每月輸出供應商考核分數(shù)；
2.根據(jù)當月工作情況輸出供應商對應服務分析報告與工作總結匯報，加強服務規(guī)范管理及服務風險把控并及時同步上級；
3.每月召開對應供應商服務交流會總結當月服務考核工作存在問題，以及下月工作考核方向及內容；
4.針對服務考核工作完成較差的供應商，對未達成的原因進行問題分析，通過專項溝通交流及協(xié)調培訓賦能，督促改善服務質量；
5.根據(jù)需求輸出供應商對應材料用于項目交付；
6.每日在釘釘解答供應商對服務考核等咨詢類問題，以及上下傳達供應商反饋的問題，及時解決服務隱患；
7.收集整理每月供應商回傳的考核材料，并進行材料質量審核。
任職資格：
1.計算機科學與技術、電子信息工程、行政管理、工商管理、會計學、統(tǒng)計學等專業(yè)，有相關政府機關單位工作或國企從業(yè)經(jīng)驗或信息安全、計算機行業(yè)從業(yè)背景
2.3年及以上工作經(jīng)驗，具有較強的溝通表達能力，有對外經(jīng)驗，清晰的邏輯思維，能對數(shù)據(jù)與業(yè)務進行總結。