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交付總監(jiān) （交付支持）

1.5-2.5萬
  • 北京西城區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人
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職位描述

新能源汽車汽車4S店/經(jīng)銷商
崗位職責：
1、負責梳理制定集團門店交付團隊的架構、工作流程及制度、薪酬體系，包括定崗、定編、定責、定薪等；
2、負責解讀梳理集團下屬品牌交付部分的商務政策，根據(jù)商務政策制定門店對應崗位的考核；
3、分析集團下屬各店每月交付工作的經(jīng)營情況，給出經(jīng)營改善建議；
4、制定集團下屬各店交付部分的年度預算，并根據(jù)每月實際情況對預算進行滾動調整；
5、深入店端詳細了解交付工作后，制定針對各店交付存在問題的改善方案；
任職資格：
1、有至少2年以上新能源汽車交付經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗、10年以上汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；
2、參與過新能源汽車交付部的全面管理工作，熟悉交付工作的全部流程，包括但不限于客戶邀約、線下交付、衍生業(yè)務辦理等；
3、清晰交付業(yè)務板塊的利潤提升及費用控制的主要管控點，具備完善的業(yè)務數(shù)據(jù)分析能力，有解決業(yè)務瓶頸問題的思路及想法；
4、參與過并熟悉公司的交付預算制定；
5、了解客戶滿意度的閉環(huán)管理，具備獨立制定交付滿意度提升方案的能力；
6、熟練掌握辦公軟件的操作，尤其是Excel、PPT；
7、有知名汽車經(jīng)銷商集團工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
8、40歲以內，吃苦耐勞者優(yōu)先；
9、能接受全國出差；
工作地可選擇base北京/上海
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工作地點

西城區(qū)北京招商國際金融中心

職位發(fā)布者

張先生/人力資源部經(jīng)理

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公司Logo中國郵電器材集團有限公司
中國郵電器材集團有限公司（簡稱郵電器材）成立于1964年，隸屬于中央直接管理的國有重要骨干企業(yè)中國通用技術（集團）控股有限責任公司（簡稱通用技術集團），總部設在北京。郵電器材作為通用技術集團貿易產(chǎn)業(yè)子集團，現(xiàn)有30家二級經(jīng)營主體（其中1家境外機構），在崗員工2500余人，分支機構遍布全國32個省、市、自治區(qū)，業(yè)務范圍覆蓋世界100多個國家和地區(qū)，業(yè)務規(guī)模年均500億元人民幣，公司長期保持10%的年均增長率。作為央企，郵電器材起步于郵電行業(yè)，與國家電信事業(yè)同成長，先后為國家郵電物資的供應和現(xiàn)代移動通信設備的引進做出重要貢獻，逐步發(fā)展成為國內最大的移動通信終端產(chǎn)品分銷商，并依托供應鏈前伸后延，構建起集通信工程建設、移動通信業(yè)務虛擬運營、移動通信終端分銷與物流、國際展覽與廣告、國際貿易與招投標等功能完備的完整供應鏈體系。2021年，中國輕工業(yè)品進出口集團有限公司、中國海外經(jīng)濟合作有限公司加入貿易產(chǎn)業(yè)子集團，作為國際貿易業(yè)務國家隊，走過幾乎與共和國同齡的光輝歷程，在新時代積極服務國家“一帶一路”倡議，國際貿易、國際物流、國際工程、國際招標業(yè)務覆蓋全球，輕工產(chǎn)品、大宗商品、海外合作等領域專屬品牌在海內外客戶中享有良好商譽。“十四五”期間，郵電器材致力于積極服務國家重大戰(zhàn)略，服務支撐通用技術集團主擔當、主動能，在新一輪數(shù)字化浪潮中，公司規(guī)劃了新的供應鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、服務鏈“三鏈協(xié)同”發(fā)展布局，著力在產(chǎn)業(yè)鏈上下游進行有限延伸，并依托主營業(yè)務的產(chǎn)業(yè)數(shù)字化和數(shù)字產(chǎn)業(yè)化能力，沿著專業(yè)化、市場化、數(shù)智化發(fā)展方向不斷前行。
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