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崗位職責：
1) 負責公司外貿團隊的人員培養(yǎng)、業(yè)務開發(fā)、客情維護、生產協(xié)調等日常事務的全面管理。
2) 實時幫助業(yè)務人員解決客戶各類疑問，參與編制報價，商務談判，促成訂單并維護好客戶關系。
3) 根據公司整體戰(zhàn)略，制定團隊及個人季度年度銷售目標，并努力帶領團隊達成既定任務。
4) 組織協(xié)調國內外行業(yè)展會，負責客戶接待，商務談判，以及展會后的客戶跟進工作。
5）負責制定并落實管理會、培訓會，落實好員工日常業(yè)務管理。
6）與重點客戶保持實時溝通，根據業(yè)務實際需求監(jiān)督協(xié)調生產進度，及時督促訂單及時交付。
7) 指導督促業(yè)務人員抓好過程管理，及時溝通協(xié)調貨代、物流、報關報檢，并指導處理相關單據，指導業(yè)務做好售后管理，落實回款，跟進并督促客戶返單。
9）根據公司業(yè)務需求實時安排拜訪海內外客戶，維護重點客戶關系，并拓展開發(fā)新的客戶。

任職要求：
1）統(tǒng)招專科以上學歷，外語、國貿、經濟類專業(yè)或其他外貿相關專業(yè)，英語四級以上，書面用語功底扎實，可與外商進行基本口語交流。西班牙語、阿拉伯語、日語等小語種專業(yè)優(yōu)先考慮。
2）兩年以上外貿團隊管理經驗，熟悉阿里巴巴國際站，F(xiàn)acebook, Youtube, linkin, Tictok等外貿平臺的運營管理。
3）有鋼材或鋼構相關從業(yè)經歷者優(yōu)先考慮，。
4）具有團隊管理意識，工作踏實認真，能夠吃苦耐勞，處事靈活，具備較強的綜合協(xié)調能力
5）熟悉計算機網絡應用，熟練掌握Office辦公軟件
6）性別不限，能夠長期適用在青島開發(fā)區(qū)工作
待遇：
1. 收入實行基本工資+提成+年資+績效+團隊獎
2. 公司提供五險一金、法定節(jié)假日、滿勤獎、公司食堂/餐補、節(jié)日福利、
3．公司企業(yè)文化豐富多彩，不定期組織各種活動、聚餐、郊游、拓展等，根據實際情況安排國內外團體旅游
4. 面試地點：青島保稅區(qū)或長江路建國大廈
5. 基本底薪：5000-10000/月，具體面議