本公司是一家面向高等教育實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的服務(wù)商,包括學(xué)科競(jìng)賽、項(xiàng)目建設(shè)兩個(gè)板塊,屬于大客戶銷售,與學(xué)校老師打交道。公司在2號(hào)地鐵口旁邊、華師附中對(duì)面,目前正在組建新團(tuán)隊(duì),歡迎加入!
HR專員/主管(實(shí)驗(yàn)室/競(jìng)賽方向)
崗位亮點(diǎn)
? 團(tuán)隊(duì)年輕活躍——90后為主,氛圍開(kāi)放,拒絕死板
? 成長(zhǎng)空間大——接觸前沿教育科技,定期行業(yè)培訓(xùn)
? 工作有挑戰(zhàn)——每天解決新問(wèn)題,拒絕重復(fù)性事務(wù)
我們需要這樣的你
? 外向開(kāi)朗——喜歡和人打交道,能快速破冰,擅長(zhǎng)調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)氣氛
? 好奇心強(qiáng)——對(duì)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備、學(xué)科競(jìng)賽等新知識(shí)充滿學(xué)習(xí)熱情
? 解決問(wèn)題型思維——遇到困難第一反應(yīng)是"怎么搞定",而不是"該誰(shuí)負(fù)責(zé)"
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司招聘全流程,包括崗位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、offer發(fā)放及入職跟進(jìn),重點(diǎn)招聘銷售工程師、學(xué)科競(jìng)賽運(yùn)營(yíng)等崗位。
2、組織新員工入職培訓(xùn),協(xié)助業(yè)務(wù)部門開(kāi)展專業(yè)技能培訓(xùn),跟蹤培訓(xùn)效果,優(yōu)化培訓(xùn)體系,協(xié)助制定員工職業(yè)發(fā)展路徑。
3、負(fù)責(zé)銷售日常工作管理,任務(wù)安排、結(jié)果檢查、績(jī)效考核;負(fù)責(zé)考勤、薪酬、績(jī)效等人事基礎(chǔ)工作;管理員工檔案、勞動(dòng)合同及社保公積金;協(xié)助優(yōu)化公司人事制度與流程。
4、對(duì)接業(yè)務(wù)部門,了解用人需求,提供HR支持;協(xié)助整理廠商技術(shù)資料,安排客戶拜訪及會(huì)議;建立廠商資源池,統(tǒng)籌技術(shù)文檔、資質(zhì)文件的標(biāo)準(zhǔn)化管理。
二、任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工業(yè)工程、教育學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上HR或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有人事招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟練使用辦公軟件,溝通表達(dá)清晰;
4、工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏工作;
5、有微信公眾號(hào)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、薪資結(jié)構(gòu):
基本工資+績(jī)效工資+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金
四、福利待遇
暑假3-7天高溫假,春節(jié)10-25天帶薪休假
五、工作時(shí)間
7.5小時(shí)/天,5天/周,雙休,法定節(jié)假日休息
六、加入我們能得到:
?一人負(fù)責(zé)多模塊的快速成長(zhǎng)
?老板手把手帶教
?每月1次行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)
?未來(lái)可晉升HR主管(滿2年)