職位描述
企業(yè)服務(wù)咨詢服務(wù)
一、崗位職責(zé)
1.多元薪酬
包括基本工資、崗位津貼、職位補(bǔ)貼、業(yè)績(jī)提成、年終獎(jiǎng)金及年度調(diào)薪。參與研究或撰寫文章另享稿酬。
2.社會(huì)保障與假期
五險(xiǎn)一金、雙休、法定節(jié)假日；另有春節(jié)、遠(yuǎn)途及生日帶薪假期等。
3.職業(yè)發(fā)展
員工可靈活選擇管理（M）或?qū)I(yè)（P）發(fā)展通道，兩者互通，根據(jù)個(gè)人能力及工作表現(xiàn)參與晉升考核，獲得發(fā)展機(jī)會(huì)。
4.培訓(xùn)與成長(zhǎng)
提供系統(tǒng)化內(nèi)部培訓(xùn)及跨區(qū)域?qū)W習(xí)機(jī)會(huì)，助力員工持續(xù)提升專業(yè)能力。
5.企業(yè)文化福利
定期發(fā)放節(jié)日禮品、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及部門團(tuán)建活動(dòng)，以共同營(yíng)造積極的工作氛圍。
- 全面負(fù)責(zé)集團(tuán)核心戰(zhàn)略在南京及江蘇區(qū)域的本地化落地?；谑袌?chǎng)洞察，制定并執(zhí)行區(qū)域市場(chǎng)策略，包括基礎(chǔ)案件定價(jià)調(diào)整、復(fù)雜案件價(jià)值凸顯、跨境聯(lián)盟服務(wù)定位優(yōu)化等，以提升團(tuán)隊(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和差異化優(yōu)勢(shì)。
- 主導(dǎo)區(qū)域市場(chǎng)全面開拓，制定并督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成新客戶、新渠道開發(fā)及業(yè)績(jī)目標(biāo)。通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化管理（如每周客戶/渠道拜訪量）推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)整體營(yíng)收目標(biāo)負(fù)責(zé)。
- 負(fù)責(zé)提升公司在江蘇區(qū)域的品牌影響力與專業(yè)聲譽(yù)。系統(tǒng)性地開拓并維護(hù)與重點(diǎn)銀行、律師事務(wù)所、政府平臺(tái)及媒體的深度合作關(guān)系，通過(guò)平臺(tái)入駐、活動(dòng)演講、媒體曝光等方式獲取高質(zhì)量業(yè)務(wù)線索。
- 聚焦高價(jià)值業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)上市公司、企業(yè)家等大客戶的開發(fā)與關(guān)系管理。主導(dǎo)跨境并購(gòu)、紅籌架構(gòu)、戰(zhàn)略咨詢等復(fù)雜案件的開拓與成交，并致力于為客戶提供年度咨詢等長(zhǎng)期深度服務(wù)，提升單客價(jià)值。
- 負(fù)責(zé)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的招募、選拔、培養(yǎng)及日常管理。建立“核心骨干+新人帶教”的梯隊(duì)培養(yǎng)模式，并規(guī)劃銷售支持團(tuán)隊(duì)（銷售助理、客服）以提升整體運(yùn)營(yíng)效率。通過(guò)團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)、定期復(fù)盤及個(gè)性化輔導(dǎo)，塑造業(yè)績(jī)導(dǎo)向、合作共贏的團(tuán)隊(duì)文化。
- 作為區(qū)域業(yè)務(wù)牽頭人，主動(dòng)發(fā)起并深化與集團(tuán)內(nèi)部國(guó)際稅務(wù)部、戰(zhàn)略溝通部、家辦事業(yè)部、香港團(tuán)隊(duì)等部門的協(xié)同合作。通過(guò)組織聯(lián)合培訓(xùn)、業(yè)務(wù)推進(jìn)會(huì)及客戶聯(lián)動(dòng)開發(fā)，整合專業(yè)資源，提升復(fù)雜案件解決能力與客戶服務(wù)體驗(yàn)。
- 學(xué)歷與資質(zhì)：本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。持有基金/證券等金融從業(yè)資格證書者優(yōu)先。
- 工作經(jīng)驗(yàn)：具備8年以上金融、企業(yè)服務(wù)或高端咨詢行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年以上一線市場(chǎng)拓展及銷售管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上完整團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。有長(zhǎng)三角地區(qū)，特別是江蘇市場(chǎng)成功開拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 專業(yè)與業(yè)務(wù)能力：精通跨境投融資（ODI、紅籌架構(gòu)）、企業(yè)出海等核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域。具備出色的市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃、渠道體系搭建與大客戶關(guān)系管理能力，過(guò)往有成功主導(dǎo)復(fù)雜咨詢項(xiàng)目（如跨境并購(gòu)）及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成千萬(wàn)級(jí)營(yíng)收的經(jīng)驗(yàn)。
- 管理與領(lǐng)導(dǎo)力：具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)能力，擅長(zhǎng)人才甄選、梯隊(duì)培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)激勵(lì)。能系統(tǒng)性地設(shè)計(jì)培訓(xùn)、帶教機(jī)制，并具備搭建前端業(yè)務(wù)支持體系（如銷售助理）以提升人效的管理思維。
- 資源整合與協(xié)作力：擁有強(qiáng)大的資源整合與跨部門協(xié)同能力，能夠有效打通并維護(hù)銀行、律所、政府等高端合作渠道，并善于在集團(tuán)內(nèi)部推動(dòng)跨部門合作，凝聚合力開拓業(yè)務(wù)。
- 綜合素質(zhì)：擁有極強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)者意識(shí)、目標(biāo)導(dǎo)向和責(zé)任感。具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)、演講呈現(xiàn)能力及危機(jī)處理能力。性格堅(jiān)韌，自驅(qū)力強(qiáng)，能承受較大業(yè)績(jī)與管理壓力，并持續(xù)進(jìn)行管理反思與自我迭代。
1.多元薪酬
包括基本工資、崗位津貼、職位補(bǔ)貼、業(yè)績(jī)提成、年終獎(jiǎng)金及年度調(diào)薪。參與研究或撰寫文章另享稿酬。
2.社會(huì)保障與假期
五險(xiǎn)一金、雙休、法定節(jié)假日；另有春節(jié)、遠(yuǎn)途及生日帶薪假期等。
3.職業(yè)發(fā)展
員工可靈活選擇管理（M）或?qū)I(yè)（P）發(fā)展通道，兩者互通，根據(jù)個(gè)人能力及工作表現(xiàn)參與晉升考核，獲得發(fā)展機(jī)會(huì)。
4.培訓(xùn)與成長(zhǎng)
提供系統(tǒng)化內(nèi)部培訓(xùn)及跨區(qū)域?qū)W習(xí)機(jī)會(huì)，助力員工持續(xù)提升專業(yè)能力。
5.企業(yè)文化福利
定期發(fā)放節(jié)日禮品、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及部門團(tuán)建活動(dòng)，以共同營(yíng)造積極的工作氛圍。
工作地點(diǎn)
蘇州工業(yè)園區(qū)星辰仕達(dá)聯(lián)合創(chuàng)新中心22樓星辰仕達(dá)出海創(chuàng)新中心
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職位發(fā)布者
張智光/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
U&I Group LimitedU&I GROUP（匯智集團(tuán)）總部位于香港，是一家專注于跨境以及配套的商務(wù)、法律、財(cái)務(wù)及稅務(wù)的專業(yè)服務(wù)集團(tuán)，擁有跨境相關(guān)司法管轄區(qū)的CPA、律師、秘書及注冊(cè)代理人等牌照資質(zhì)和專業(yè)團(tuán)隊(duì)。作為國(guó)內(nèi)最早的離岸綜合服務(wù)專業(yè)團(tuán)隊(duì)之一，深耕企業(yè)和企業(yè)家的海外發(fā)展需求十余載，依托境內(nèi)外二十余分支機(jī)構(gòu)和覆蓋全球超過(guò) 160個(gè)國(guó)家及地區(qū)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，以國(guó)際視野、專業(yè)精神為客戶提供跨境專業(yè)服務(wù)?；谄髽I(yè)客戶，U&I GROUP提供從功能性境外公司注冊(cè)、架構(gòu)規(guī)劃及搭建，到財(cái)、稅、法律、合規(guī)的咨詢和落地，以滿足企業(yè)跨境貿(mào)易、投資、并購(gòu)、融資乃至海外上市的發(fā)展需求?；趥€(gè)人客戶，U&I GROUP圍繞個(gè)人客戶及其家庭的資產(chǎn)保護(hù)、稅務(wù)籌劃、企業(yè)治理、代際傳承等核心訴求提供離岸信托、私益基金會(huì)以及跨境家族辦公室等綜合性解決方案。 20年來(lái)，U&I GROUP專業(yè)團(tuán)隊(duì)已經(jīng)為 16000余位客戶提供了跨境服務(wù)，為超過(guò) 800家專業(yè)機(jī)構(gòu)提供了涉外領(lǐng)域的支持，同時(shí)處理了至少 200個(gè)綜合型法律案件項(xiàng)目，并兼任數(shù)十家企業(yè)海外戰(zhàn)略顧問(wèn)及家族財(cái)富規(guī)劃顧問(wèn)。 U&I GROUP內(nèi)設(shè)匯智研究院，對(duì)宏觀環(huán)境和最新的政策法規(guī)、商業(yè)案例進(jìn)行跟蹤研究，這為我們?cè)谛袠I(yè)保持領(lǐng)先的政策敏感度和使用前瞻性的思維來(lái)解決問(wèn)題提供卓有成效的支持。U&I研究院結(jié)合商業(yè)實(shí)務(wù)，解讀涉外政策、發(fā)布海外資訊、設(shè)立跨境知識(shí)課程，現(xiàn)為多個(gè)知名專業(yè)知識(shí)服務(wù)平臺(tái)、行業(yè)媒體內(nèi)容合作伙伴，受到了行業(yè)內(nèi)和客戶的廣泛認(rèn)可。
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