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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)O小盟會員端口的商務(wù)推廣和宣傳
2、維護客戶合作關(guān)系，顧問式銷售模式
3、積極開發(fā)新客戶，提升客戶的滿意度和價值提升
4、O小盟主要地推的形式，讓商家入住平臺
5. 負(fù)責(zé)城市范圍內(nèi)的地推拉新策略和計劃，確保目標(biāo)的達成。
6. 組建、培訓(xùn)和管理高效的地推團隊，提升團隊整體執(zhí)行力。
7. 開拓新的推廣門店合作資源，優(yōu)化推廣效果。
8. 監(jiān)督地推活動的執(zhí)行情況，及時調(diào)整和改進方案。
9. 與城市內(nèi)BD團隊緊密協(xié)作，確保信息及時溝通與共享。
10. 分析拉新數(shù)據(jù)，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提出合理的優(yōu)化建議。
11. 對拉新成本和效果負(fù)責(zé)，不斷提升投入產(chǎn)出比。
任職要求：
1. 具有 BD管理經(jīng)驗，有優(yōu)秀項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 具有強烈的責(zé)任心和團隊合作精神，能積極主動推動工作進展。
3、溝通能力強，積極向上，有較強的吃苦耐勞意識。
4、對銷售工作有較強的興趣和自信心
4. 熟悉地推運作模式和各種渠道資源。
5. 較強的數(shù)據(jù)分析能力和策略制定能力，能適應(yīng)出差。