薪資待遇:
1、綜合薪資8000+300績(jī)效+200全勤;
2、高提成(50%起);
3、提供住宿。
任職要求
1.年齡20周歲--35周歲,優(yōu)秀同行優(yōu)先錄??;
2.高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有銷售,客戶服務(wù)或?qū)W生社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)者有限考慮;
3.市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)管類專業(yè)優(yōu)先考慮;
4.溝通能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力、工作積極、樂觀開朗;
5.不限經(jīng)驗(yàn)不限學(xué)歷。
工作內(nèi)容
1.新員工入店,熟悉了解所在商圈:【不必乘車東奔西走,因?yàn)槲覀兊纳倘εc門店在一起】;
2.在店內(nèi)與客戶電話溝通:【不知如何開口?不必?fù)?dān)心,有詳細(xì)的說辭教給您并新老搭配】;
3.積累客戶與房源資源:【店內(nèi)系統(tǒng)里大量的積累和完善的盤源信息,助您完成前期積累】;
4.詳細(xì)了解客戶的需求,做好信息的合理匹配;
5.根據(jù)客戶意向,帶客戶看房并進(jìn)行周邊環(huán)境介紹;
6.進(jìn)行商務(wù)談判,促成房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)買賣和租賃業(yè)務(wù)成交【從帶看到成交,師傅一對(duì)一幫扶,帶您成功挖掘桶金】;
7.提高自身學(xué)習(xí)力和修養(yǎng)【面對(duì)的都是高端客戶,完善的培訓(xùn)助你提升白我】;
8.為客戶提供良好的客戶服務(wù) 【服務(wù)客戶為要旨,源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來】。
培訓(xùn)體系
1.理論培訓(xùn):入職前講接受專業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)理論知識(shí)培訓(xùn).
2.師徒制:入職后會(huì)分配師傅,帶你實(shí)際操作房產(chǎn)交易的整個(gè)過程.
3.晉升空間:職業(yè)經(jīng)紀(jì)人--高級(jí)經(jīng)紀(jì)人--店經(jīng)理--商圈經(jīng)理.
職位福利:彈性工作、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、帶薪年假