一、工作內(nèi)容
1.根據(jù)公司提供的精準(zhǔn)客戶電話，負(fù)責(zé)處理糾紛，與當(dāng)事人進行電話溝通；
2.相關(guān)物業(yè)服務(wù)糾紛的訴前調(diào)解處理；
3.配合市場部、法務(wù)部的工作，以及做好其他必要的配合工作；
4.每周工作計劃的落實，部門工作數(shù)據(jù)的匯總；
5.法律文書的制作與發(fā)放。
二、工作要求
1.積極向上，吃苦耐勞，口齒伶俐，具有一定的溝通能力的語言表達(dá)能力；
2.具有優(yōu)良的服務(wù)意識和敬業(yè)精神；
3.具有較強的執(zhí)行能力，能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項事宜；
4.年齡：25-47周歲
5.學(xué)歷：高中/大專及以上（各方面能力優(yōu)秀者學(xué)歷要求可適當(dāng)放松）
6.性別：男女不限
7.專業(yè)不限，會基本電腦操作，法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有銷售、咨詢、催收等經(jīng)驗優(yōu)先！接受小白，入職有培訓(xùn)！
三、相關(guān)福利
1.提供同行業(yè)領(lǐng)域具有競爭力薪酬、良好的晉升空間、專業(yè)系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)；
2.老板友善大方，不定期提供零食、水果、下午茶、聚餐等，提供良好的辦公環(huán)境，為每位員工建造舒適、安心、輕松的愉悅的工作氛圍。
3.較為寬松的工作時間：
工作時間 9:00-17:00
中午休息時間12:00-13:00
國家法定節(jié)假日，周末單.雙休（大小周）
4.五險全交，績效獎金高，工作認(rèn)真者工資上不封頂，每月平均工資5k-15k