崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌規(guī)劃公司外包項(xiàng)目招聘工作(藍(lán)灰領(lǐng)為主);
2、BD、對(duì)接客戶需求,開(kāi)展項(xiàng)目招聘工作,有效提升交付率及客戶滿意度;
3、招聘渠道開(kāi)拓與供應(yīng)商交付對(duì)接;
4、組建自主招聘團(tuán)隊(duì),按時(shí)完成招聘項(xiàng)目;
5、總結(jié)招聘工作中存在的問(wèn)題,提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議;
任職要求:
1、不限學(xué)歷;
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上藍(lán)灰領(lǐng)招聘交付經(jīng)驗(yàn);
3、有三年以上團(tuán)隊(duì)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、自帶招聘外包供應(yīng)商渠道資源優(yōu)先;
5、意向往招聘方向深耕,較強(qiáng)的招聘工作價(jià)值信念感。