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更新于 7月11日

電商財務(wù)主管/經(jīng)理(13薪+社保+大小周)

1-2萬
  • 廣州天河區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

財務(wù)分析預(yù)算管理會計中級職稱電商財務(wù)經(jīng)理電商財務(wù)主管電子商務(wù)
招聘崗位:電商財務(wù)主管/經(jīng)理(13薪+社保+大小周)
崗位職責 1. 業(yè)務(wù)財務(wù)支持 深入業(yè)務(wù)前端,為電商業(yè)務(wù)(平臺/自營/直播等模式)提供財務(wù)分析、預(yù)算管控及決策支持。 搭建電商財務(wù)模型,監(jiān)控核心指標(GMV、ROI、CAC、LTV、庫存周轉(zhuǎn)率等),輸出經(jīng)營分析報告。 參與大促活動(如雙11、618)的預(yù)算制定、資源分配及效果復(fù)盤,確保財務(wù)目標達成。 2. 預(yù)算與預(yù)測管理 主導(dǎo)年度預(yù)算、滾動預(yù)測編制,動態(tài)跟蹤業(yè)務(wù)執(zhí)行偏差,提出優(yōu)化建議。 針對新業(yè)務(wù)(如跨境、社交電商)設(shè)計財務(wù)測算模型,評估可行性及風險。 3. 成本與利潤優(yōu)化 識別電商關(guān)鍵成本(物流、營銷、平臺費用等)的優(yōu)化機會,推動降本增效。 分析品類/渠道盈利性,為業(yè)務(wù)團隊提供定價、補貼策略等財務(wù)建議。 4. 跨部門協(xié)作 聯(lián)動運營、市場、供應(yīng)鏈等部門,推動財務(wù)流程標準化,提升業(yè)務(wù)效率。 向非財務(wù)團隊培訓(xùn)財務(wù)知識(如ROI計算、盈虧平衡點),促進業(yè)財融合。 5. 風險管理 監(jiān)控業(yè)務(wù)合規(guī)性(如收入確認、返利政策),規(guī)避財務(wù)風險。 建立數(shù)據(jù)監(jiān)控機制,識別異常交易(如shua dan、渠道作弊)。
任職要求 1. 學(xué)歷與經(jīng)驗 本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè),中級優(yōu)先。 5年以上財務(wù)分析/BP經(jīng)驗,其中至少3年電商/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗,熟悉電商業(yè)務(wù)邏輯及財務(wù)痛點。 2. 專業(yè)能力 精通電商財務(wù)全流程(收入確認、成本分攤、庫存管理),熟悉ERP及BI工具(如SAP、金蝶、用友Power BI)。 熟練搭建財務(wù)模型,擅長通過數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務(wù)決策。 軟性素質(zhì) 1. 業(yè)務(wù)敏感度:能從財務(wù)數(shù)據(jù)洞察業(yè)務(wù)問題,具備“經(jīng)營者思維”。 2. 溝通能力:能橫向推動業(yè)務(wù)部門落地財務(wù)建議,平衡監(jiān)督與服務(wù)角色。 3. 抗壓能力:適應(yīng)電商快節(jié)奏,能應(yīng)對大促期間高強度工作。 上班時間:9:00-12:30;14:00-18:30,大小周。 【公司福利】 獎金:全勤獎、結(jié)婚/生寶寶紅包禮金、帶薪年假、年底13薪獎勵; 補貼:加班餐補/交補、春節(jié)往返車費報銷; 福利:每日零食、每月生日會/生日禮品、部門團建、節(jié)假日禮品、員工內(nèi)購折扣等; 環(huán)境:臨近地鐵,天河CBD辦公環(huán)境,配備冰箱和微波爐等設(shè)施。 公司地址:廣州天河區(qū)林和西路耀中廣場B座8樓812(3號線北延段林和西A出口即到) 面試線路指南:地鐵3號線北延段林和西A 或乘公交 85路;804路;841路;廣283路

工作地點

廣州天河區(qū)耀中廣場-B座810-812

職位發(fā)布者

黃女士/招聘經(jīng)理

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