崗位職責(zé):
1、生產(chǎn)和成本控制
積極開(kāi)展生產(chǎn)技術(shù)改造、加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、合理利用設(shè)備、保證設(shè)備正常運(yùn)行,優(yōu)化資源組合,開(kāi)源節(jié)流。確保生產(chǎn)線效率、勞動(dòng)力效率的持續(xù)提高,降低生產(chǎn)損耗等,按要求完成生產(chǎn)計(jì)劃并有效地控制各項(xiàng)成本。
2、質(zhì)量、環(huán)境管理
嚴(yán)格執(zhí)行公司的質(zhì)量、環(huán)境管理體系,在工廠內(nèi)深化各管理體系的推進(jìn),確保產(chǎn)品符合政府和企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)公司制定的質(zhì)量、環(huán)境目標(biāo),降低顧客投訴和不合格質(zhì)量成本。
3、安全管理
遵守政府的安全生產(chǎn)及勞動(dòng)法規(guī),建立工廠的安全體系、不斷提高員工的安全意識(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行工廠安全預(yù)防措施,改善工作環(huán)境,將可能的安全事故率降到最低限度,實(shí)現(xiàn)公司的安全目標(biāo)。
4、團(tuán)隊(duì)管理
根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展需要,做好生產(chǎn)人員編制的規(guī)劃,在批準(zhǔn)的編制內(nèi)按公司人事政策、規(guī)定做好員工的招聘、培訓(xùn)工作,確保他們的技能、知識(shí)的提高;有效地實(shí)施員工的績(jī)效及發(fā)展評(píng)估,不斷改善員工績(jī)效,發(fā)展有潛力的員工,在生產(chǎn)建立一支高效率有熱情且積極向上的團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,40歲以下,食品工程、食品營(yíng)養(yǎng)與檢測(cè)、食品安全等相關(guān)專業(yè)
2、從事食品企業(yè)生產(chǎn)廠長(zhǎng)或經(jīng)理崗位3年以上,飲用水行業(yè)優(yōu)先考慮
3、具備優(yōu)秀的組織、規(guī)劃、溝通能力。
職位福利:帶薪年假、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利