職位描述
招聘員工關(guān)系企業(yè)文化
【崗位職責(zé)】
1.招聘管理
·根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，執(zhí)行招聘計(jì)劃，完成各部門(mén)崗位的招聘任務(wù)；
·負(fù)責(zé)招聘全流程工作，包括職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約、初試評(píng)估、背景調(diào)查及入職跟進(jìn)；
·維護(hù)和拓展招聘渠道（如招聘網(wǎng)站、校園招聘、行業(yè)社群等），提升招聘效率；
·優(yōu)化招聘流程，完善人才庫(kù)建設(shè)，提升候選人體驗(yàn)。
2. 員工關(guān)系
·協(xié)助員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)辦理，確保流程合規(guī)性；
·協(xié)助完善員工檔案管理及人事系統(tǒng)信息更新；
·處理員工日常咨詢，協(xié)調(diào)員工關(guān)系問(wèn)題，維護(hù)良好的工作氛圍；
·組織員工活動(dòng)（如生日會(huì)、節(jié)日關(guān)懷等），推動(dòng)企業(yè)文化落地。
3. 基礎(chǔ)工作
·協(xié)助考勤統(tǒng)計(jì)和其他數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作；
·參與人力資源制度修訂及流程優(yōu)化；
·完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作。
【任職要求】
1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.經(jīng)驗(yàn)：2年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘全流程，有醫(yī)療、生物科技或健康行業(yè)背景者優(yōu)先。
3.技能：熟練使用招聘平臺(tái)（如BOSS直聘、智聯(lián)招聘等）及辦公軟件（Excel/PPT/Word）。
具備基礎(chǔ)勞動(dòng)法知識(shí)，熟悉員工關(guān)系處理要點(diǎn)；
4.素質(zhì)：溝通表達(dá)能力強(qiáng)，具備親和力和服務(wù)意識(shí)。責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，能高效處理多任務(wù)；
有員工活動(dòng)策劃或企業(yè)文化推廣經(jīng)驗(yàn)。
【薪酬福利】
薪資范圍：4k-6k
福利待遇：社保、彈性工作、節(jié)日福利、員工健康關(guān)懷。
職位亮點(diǎn)：朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)、核心部門(mén)、關(guān)鍵崗位、規(guī)劃清晰。
1.招聘管理
·根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，執(zhí)行招聘計(jì)劃，完成各部門(mén)崗位的招聘任務(wù)；
·負(fù)責(zé)招聘全流程工作，包括職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約、初試評(píng)估、背景調(diào)查及入職跟進(jìn)；
·維護(hù)和拓展招聘渠道（如招聘網(wǎng)站、校園招聘、行業(yè)社群等），提升招聘效率；
·優(yōu)化招聘流程，完善人才庫(kù)建設(shè)，提升候選人體驗(yàn)。
2. 員工關(guān)系
·協(xié)助員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)辦理，確保流程合規(guī)性；
·協(xié)助完善員工檔案管理及人事系統(tǒng)信息更新；
·處理員工日常咨詢，協(xié)調(diào)員工關(guān)系問(wèn)題，維護(hù)良好的工作氛圍；
·組織員工活動(dòng)（如生日會(huì)、節(jié)日關(guān)懷等），推動(dòng)企業(yè)文化落地。
3. 基礎(chǔ)工作
·協(xié)助考勤統(tǒng)計(jì)和其他數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作；
·參與人力資源制度修訂及流程優(yōu)化；
·完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作。
【任職要求】
1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.經(jīng)驗(yàn)：2年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘全流程，有醫(yī)療、生物科技或健康行業(yè)背景者優(yōu)先。
3.技能：熟練使用招聘平臺(tái)（如BOSS直聘、智聯(lián)招聘等）及辦公軟件（Excel/PPT/Word）。
具備基礎(chǔ)勞動(dòng)法知識(shí)，熟悉員工關(guān)系處理要點(diǎn)；
4.素質(zhì)：溝通表達(dá)能力強(qiáng)，具備親和力和服務(wù)意識(shí)。責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，能高效處理多任務(wù)；
有員工活動(dòng)策劃或企業(yè)文化推廣經(jīng)驗(yàn)。
【薪酬福利】
薪資范圍：4k-6k
福利待遇：社保、彈性工作、節(jié)日福利、員工健康關(guān)懷。
職位亮點(diǎn)：朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)、核心部門(mén)、關(guān)鍵崗位、規(guī)劃清晰。
工作地點(diǎn)
鄭州金水區(qū)永和龍子湖中央廣場(chǎng)-A座713
相似職位
- 人事行政專員5000-6000元
鄭州 - 管城
中鑫之寶汽車(chē)服務(wù)有限公司 - 人事專員無(wú)責(zé)4k+4000-8000元
鄭州 - 金水
七顏互娛(河南)文化傳媒有限公司 - 行政人事專員4000-6000元
鄭州 - 金水
鄭州佳伊醫(yī)療科技有限公司 - 行政人事專員3000-5000元
鄭州 - 鞏義
鞏義市眾贏鋁箔制品有限公司 - 人力資源專員4000-8000元
鄭州 - 金水
河南封神電子商務(wù)有限公司 - 人事專員5000-7000元
鄭州 - 金水
鄭州澄泓健康管理有限公司
熱門(mén)公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國(guó)一汽招聘
- 北京汽車(chē)招聘
- 蔚來(lái)招聘
- 東風(fēng)汽車(chē)招聘
- 長(zhǎng)城汽車(chē)招聘
- 奇瑞汽車(chē)招聘
- 理想汽車(chē)招聘
- 長(zhǎng)鑫存儲(chǔ)招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時(shí)代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動(dòng)招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國(guó)移動(dòng)招聘
- 中國(guó)聯(lián)通招聘
- 中國(guó)電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國(guó)藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國(guó)船舶招聘
- 強(qiáng)生中國(guó)招聘
- 匯豐中國(guó)招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國(guó)招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車(chē)招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
楊女士/人事
昨日活躍立即溝通
中科博生生物工程有限公司中科博生生物工程有限公司成立于2019年，專注于細(xì)胞儲(chǔ)存服務(wù)、生物技術(shù)研發(fā)及臨床應(yīng)用轉(zhuǎn)化，構(gòu)筑了全面的產(chǎn)業(yè)鏈閉環(huán)體系。中科博生，作為國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)、國(guó)家級(jí)科技型企業(yè)、河南省第三家諾獎(jiǎng)研發(fā)中心、以及全國(guó)干細(xì)胞技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新型企業(yè)。2023年作為河南省生物醫(yī)藥創(chuàng)新企業(yè)接受央視CCTV-13《朝聞天下》專題報(bào)道，同時(shí)榮獲國(guó)家A級(jí)納稅人。生物實(shí)驗(yàn)室是河南省生物醫(yī)藥行業(yè)中具有高標(biāo)準(zhǔn)配置的臨床級(jí)生物實(shí)驗(yàn)室之一，具備全面完善的功能配置、高潔凈度的環(huán)境和寬敞的實(shí)驗(yàn)空間。該實(shí)驗(yàn)室已通過(guò)中國(guó)計(jì)量認(rèn)證（CMA）和中國(guó)合格評(píng)定國(guó)家認(rèn)可委員會(huì)（CNAS）的專業(yè)認(rèn)證，從而凸顯了中科博生在生物醫(yī)學(xué)研究領(lǐng)域的領(lǐng)先實(shí)力。中科博生，秉持“志在健康，讓生命無(wú)疾綻放”的企業(yè)宗旨，與鄭州大學(xué)、河南省體育局以及細(xì)胞與基因治療國(guó)際聯(lián)合研究中心（國(guó)家級(jí)）建立了緊密的合作關(guān)系，先后成立了干細(xì)胞醫(yī)學(xué)技術(shù)研發(fā)與轉(zhuǎn)化中心、干細(xì)胞再生醫(yī)學(xué)創(chuàng)新中心以及干細(xì)胞聯(lián)合研發(fā)中心。通過(guò)全方位的戰(zhàn)略合作，構(gòu)建了產(chǎn)學(xué)研醫(yī)一體化的科研平臺(tái)，聚集了國(guó)內(nèi)外的科研力量，增強(qiáng)了企業(yè)在干細(xì)胞研究領(lǐng)域的核心競(jìng)爭(zhēng)力。中科博生，依托國(guó)家衛(wèi)健委出生缺陷預(yù)防重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、河南省人類遺傳資源中心，以及中國(guó)科學(xué)院、中國(guó)人民解放軍軍事科學(xué)院等科研機(jī)構(gòu)的支持，多次榮幸地受邀參與了多項(xiàng)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)的編寫(xiě)工作，包括《人自然殺傷細(xì)胞制劑制備及放行檢驗(yàn)規(guī)范》、《臍帶間充質(zhì)干細(xì)胞庫(kù)建設(shè)與管理規(guī)范》、《CAR-NK細(xì)胞培養(yǎng)與擴(kuò)增操作指南》以及《人臍帶間充質(zhì)干細(xì)胞治療膝骨性關(guān)節(jié)炎臨床應(yīng)用指南》等，企業(yè)擁有眾多專利和軟件著作權(quán)，在知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域構(gòu)筑了堅(jiān)實(shí)的技術(shù)壁壘。中科博生，始終秉持科學(xué)為根基，創(chuàng)新為根本，持續(xù)攻克生物技術(shù)領(lǐng)域的技術(shù)難關(guān)，引領(lǐng)干細(xì)胞產(chǎn)業(yè)向更高層次發(fā)展，致力于成為干細(xì)胞再生醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的典范企業(yè)?！究蒲泻献髌脚_(tái)】鄭州大學(xué)生命科學(xué)院鄭州大學(xué)生命科學(xué)院干細(xì)胞醫(yī)學(xué)技術(shù)研發(fā)與轉(zhuǎn)化聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室細(xì)胞與基因治療國(guó)際聯(lián)合研究中心河南省人類遺傳資源中心河南省出生缺陷干預(yù)研究中心河南省人口和計(jì)劃生育科研院優(yōu)生遺傳研究室河南省功能生物大分子重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室河南省干細(xì)胞研究中心河南省干細(xì)胞與轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)工程研究中心河南省神經(jīng)修復(fù)研究中心河南省抗癌協(xié)會(huì)委員會(huì)成員單位河南省健康服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)
公司主頁(yè)