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崗位職責(zé)： 1.根據(jù)校區(qū)發(fā)展情況制定合理的年度，季度，月度銷(xiāo)售目標(biāo)及目標(biāo)分解； 2.咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)個(gè)人銷(xiāo)售任務(wù)下達(dá)，并幫助顧問(wèn)完成銷(xiāo)售任務(wù)； 3.調(diào)動(dòng)部門(mén)員工積極配合校區(qū)活動(dòng)邀請(qǐng)及朋友圈擴(kuò)散（大型活動(dòng)等）； 4.制定全年新人成長(zhǎng)計(jì)劃，制定月培訓(xùn)計(jì)劃、按周落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃； 5.善于組織團(tuán)建，增加團(tuán)隊(duì)融合度，提升顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)責(zé)任感。 崗位要求： 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，23歲-30歲，形象氣質(zhì)好； 2.有2年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理模式，善于指導(dǎo)、培訓(xùn)和激勵(lì)銷(xiāo)售人員； 4.協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作，完成銷(xiāo)售工作任務(wù)； 5.積極應(yīng)對(duì)客戶(hù)服務(wù)突發(fā)事件、監(jiān)控客戶(hù)服務(wù)流程，迅速溝通協(xié)調(diào)解決客戶(hù)服務(wù)中的重大投訴問(wèn)題； 我們的福利： 1. 培訓(xùn)機(jī)制：TTT培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)打造專(zhuān)屬新人培訓(xùn)營(yíng)，集體備課，校區(qū)師傅幫帶； 2.晉升通道：雙向（專(zhuān)業(yè)、管理）晉升渠道及快速晉升體系； 3. 五險(xiǎn)一金+教師證\瑞思證補(bǔ)助+工齡工資+進(jìn)階課時(shí)費(fèi)+升學(xué)績(jī)效+現(xiàn)金紅包+教師大賽旅游基金；免費(fèi)四季工裝； 4. 公司95后世界，工作自己做主，年輕熱血有活力，月月團(tuán)建，旅游、party、生日會(huì)、員工周年慶、球賽、聚餐想怎么玩就怎么玩； 5. 節(jié)假日福利：彈性休息，法定假日，帶薪寒暑假； 6.子女就讀瑞思，美吉姆，楊梅紅享受內(nèi)部員工折扣