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【福利待遇】 1、入職當(dāng)月繳納五險(xiǎn)一金，享13薪； 2、各種節(jié)假日福利禮包+法定帶薪日+紅包現(xiàn)金獎(jiǎng)； 3、每月10號(hào)發(fā)薪+帶薪培訓(xùn)，法定節(jié)假日提前發(fā)放； 5、公司可提供食宿； 6、無責(zé)底薪+保底績效+提成（2000-8000）=最低保底6K，組長有職級(jí)工資。 【工作職責(zé)】 1、平臺(tái)內(nèi)部提醒客服，按照規(guī)范要求評(píng)估客戶； 2、電腦及時(shí)更新客戶最新信息，提醒按時(shí)處理業(yè)務(wù)賬單，無需辦卡、不做銷售； 3、客戶資料一律由公司內(nèi)部提供，無需辛苦外出； 【任職要求】 1、組長崗位大專及以上學(xué)歷，第一學(xué)歷需拿到畢業(yè)證 2、過往有熱線客服/電銷或溝通類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，組長需有15人帶團(tuán)經(jīng)驗(yàn)； 3、表達(dá)溝通能力良好，熟悉電腦操作及辦公軟件；