崗位職責(zé):
1、內(nèi)容協(xié)助與創(chuàng)作: 協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行短視頻內(nèi)容的選題策劃、腳本撰寫、拍攝與后期剪輯,捕捉抖音熱點(diǎn),提出創(chuàng)新內(nèi)容想法。
2、日常運(yùn)營與維護(hù): 負(fù)責(zé)抖音賬號(hào)的日常發(fā)布、粉絲互動(dòng)(評(píng)論、私信維護(hù))、話題管理,維護(hù)賬號(hào)活躍度和健康度。
3、數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與分析: 每日監(jiān)控賬號(hào)核心數(shù)據(jù)(播放量、點(diǎn)贊、評(píng)論、分享、漲粉等),定期輸出數(shù)據(jù)報(bào)告,并能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題、提出優(yōu)化建議。
4、熱點(diǎn)追蹤與競(jìng)品分析: 緊密跟蹤抖音平臺(tái)最新玩法、熱門話題和挑戰(zhàn),關(guān)注行業(yè)競(jìng)品動(dòng)態(tài),進(jìn)行信息整理與分析,為運(yùn)營策略提供輸入。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、新聞傳播、廣告學(xué)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、熟悉抖音平臺(tái),網(wǎng)感好
3、有責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
4、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神