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崗位職責(zé)
全面負(fù)責(zé)本部門的日常管理工作，制定并優(yōu)化項目實施流程與管理制度，提升團隊執(zhí)行力與積極性，指導(dǎo)實施工程師高效完成項目交付任務(wù)；
負(fù)責(zé)項目的整體實施規(guī)劃，包括項目啟動、進(jìn)度計劃、資源配置、風(fēng)險識別與應(yīng)對策略的制定，確保項目按期、保質(zhì)、安全交付；
主導(dǎo)項目實施方案的設(shè)計與細(xì)化，組織技術(shù)交底，明確系統(tǒng)部署、集成調(diào)試、數(shù)據(jù)對接等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的技術(shù)路徑與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)；
協(xié)調(diào)公司內(nèi)部技術(shù)、研發(fā)、采購、售后等資源，保障項目所需軟硬件及時到位，推動跨部門協(xié)作，解決實施過程中的技術(shù)難題；
負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場管理，監(jiān)督實施過程的質(zhì)量與安全，組織階段性測試、聯(lián)調(diào)及用戶培訓(xùn)，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行；
組織項目階段性評審與客戶溝通會議，及時響應(yīng)客戶需求變更，管理項目范圍與預(yù)期，提升客戶滿意度；
負(fù)責(zé)項目驗收工作，整理并提交竣工文檔、操作手冊、運維指南等交付材料，推動項目順利閉環(huán)；
建立并維護(hù)項目管理臺賬，定期輸出項目進(jìn)度報告、風(fēng)險預(yù)警、資源使用等數(shù)據(jù)，向上級匯報項目執(zhí)行情況；
組織實施團隊開展技術(shù)復(fù)盤、經(jīng)驗總結(jié)與內(nèi)部培訓(xùn)，沉淀標(biāo)準(zhǔn)化實施流程與最佳實踐，持續(xù)提升團隊交付能力；
參與重大項目前期踏勘與需求調(diào)研，協(xié)助售前團隊提供可實施性建議，確保方案具備落地可行性；
快速掌握公司新產(chǎn)品、新技術(shù)的部署要求與集成方式，推動新方案在實際項目中的應(yīng)用與驗證。
任職要求
學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，通信工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、電子信息等相關(guān)專業(yè)；
工作經(jīng)驗：5年以上ToG或ToB行業(yè)項目實施或系統(tǒng)集成管理經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，具備獨立主導(dǎo)大型信息化項目全流程交付的能力；
行業(yè)經(jīng)驗：熟悉應(yīng)急指揮、消防信息化、能源、電力、公安、交通等行業(yè)業(yè)務(wù)場景者優(yōu)先，具備指揮調(diào)度類、監(jiān)控平臺類、物聯(lián)網(wǎng)集成類項目實施經(jīng)驗；
技能要求：
熟練掌握項目管理方法論（如PMP、高項），具備優(yōu)秀的計劃、組織、協(xié)調(diào)與抗壓能力；
熟悉主流網(wǎng)絡(luò)、音視頻、通信、安防等系統(tǒng)的部署與調(diào)試流程；
具備較強的文檔編寫能力，能獨立完成實施方案、驗收報告等技術(shù)文檔；
熟練使用Project、Visio、CAD等項目管理與繪圖工具者優(yōu)先；
綜合素質(zhì)：責(zé)任心強，溝通能力出色，具備良好的客戶服務(wù)意識和跨部門協(xié)作能力，能適應(yīng)短期出差或現(xiàn)場駐場。
福利待遇
績效獎金 + 交通補助 + 餐補
六日雙休 + 法定節(jié)假日休息 + 帶薪年假（轉(zhuǎn)正后即可享受）
加班可按小時調(diào)休，保障工作生活平衡
年度健康體檢 + 關(guān)愛父母津貼
完善的職業(yè)發(fā)展通道與技術(shù)培訓(xùn)支持