職位描述
FlaskMySQL提示詞PythonRAG、AGENT人工智能
后端：
1、負(fù)責(zé)后端（代碼、接口）等規(guī)范化執(zhí)行。（我們對代碼的書寫規(guī)范性有一定的要求）
2、與其他后端人員協(xié)作完成后端開發(fā)任務(wù)
3、一些算法的簡單調(diào)優(yōu)工作，以及基本的工程優(yōu)化相關(guān)工作
4、熟練使用python, 以及相關(guān)的庫sqlalchemy,apscheduler,celery等
5、熟悉網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識。
6、大模型基礎(chǔ)知識，會寫prompt
1、負(fù)責(zé)后端（代碼、接口）等規(guī)范化執(zhí)行。（我們對代碼的書寫規(guī)范性有一定的要求）
2、與其他后端人員協(xié)作完成后端開發(fā)任務(wù)
3、一些算法的簡單調(diào)優(yōu)工作，以及基本的工程優(yōu)化相關(guān)工作
4、熟練使用python, 以及相關(guān)的庫sqlalchemy,apscheduler,celery等
5、熟悉網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識。
6、大模型基礎(chǔ)知識，會寫prompt
職位要求
職位要求職位要求：
1）計算機(jī)相關(guān)專業(yè)背景,3年以上Python開發(fā)經(jīng)驗;
2）了解大模型技術(shù)原理,熟悉常見數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu);
3）掌握Prompt Engineering技巧及RAG技術(shù)落地經(jīng)驗,具備AI工程化能力;
4）熟悉Git協(xié)作流程,具備模塊化編碼能力,能編寫清晰的技術(shù)文檔;
5）強(qiáng)邏輯思維與問題分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)分析定位效果瓶頸并提出優(yōu)化方案;
6）良好的溝通能力,能與算法、產(chǎn)品團(tuán)隊高效協(xié)作,有AI項目目交付經(jīng)驗者優(yōu)先。
7）熟悉FastAPI/Flask等接口后端開發(fā)。
4.加分項：
參與過知識庫問答、智能檢索等AI項目開發(fā)，具備模型部署經(jīng)驗、有后端權(quán)限開發(fā)經(jīng)驗。
1）計算機(jī)相關(guān)專業(yè)背景,3年以上Python開發(fā)經(jīng)驗;
2）了解大模型技術(shù)原理,熟悉常見數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu);
3）掌握Prompt Engineering技巧及RAG技術(shù)落地經(jīng)驗,具備AI工程化能力;
4）熟悉Git協(xié)作流程,具備模塊化編碼能力,能編寫清晰的技術(shù)文檔;
5）強(qiáng)邏輯思維與問題分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)分析定位效果瓶頸并提出優(yōu)化方案;
6）良好的溝通能力,能與算法、產(chǎn)品團(tuán)隊高效協(xié)作,有AI項目目交付經(jīng)驗者優(yōu)先。
7）熟悉FastAPI/Flask等接口后端開發(fā)。
4.加分項：
參與過知識庫問答、智能檢索等AI項目開發(fā)，具備模型部署經(jīng)驗、有后端權(quán)限開發(fā)經(jīng)驗。
工作地點
北京海淀區(qū)搜狐網(wǎng)絡(luò)大廈2
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 成都青羊區(qū)
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
陳玉娟/人事經(jīng)理
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四川智服人力資源有限公司四川智服是社寶信息科技（上海）有限公司的全資子公司。社寶科技，堅持以“讓社會更高效”為使命，創(chuàng)建完善的一站式人力資源數(shù)字化服務(wù)云平臺。充分融合互聯(lián)網(wǎng)平臺+SaaS云計算技術(shù)，為雇員、企業(yè)、政府及事業(yè)單位打造一站式人力資源全流程服務(wù)系統(tǒng)，將招聘、背調(diào)、入職、社保/公積金、商業(yè)保險、雇員福利等傳統(tǒng)模塊串聯(lián)、整合，實現(xiàn)一體化的人力資源服務(wù)鏈條，幫助企業(yè)降本增效，實現(xiàn)價值創(chuàng)新。憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和創(chuàng)新的服務(wù)模式，社寶科技發(fā)展迅猛，企業(yè)綜合實力快速上升!創(chuàng)始人/CEO李賢威先生，擁有豐富的人力資源行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，目前擔(dān)任北京人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會副會長、上海服務(wù)行業(yè)協(xié)會副會長，京津冀大數(shù)據(jù)協(xié)會人力資源大數(shù)據(jù)協(xié)會會長，還獲得“中國人力資源服務(wù)業(yè)年度十大人物”、“新浪中國經(jīng)濟(jì)潮流人物TOP40”，“亞太人力資源服務(wù)獎——創(chuàng)業(yè)新星獎”、“靜安區(qū)首批中青年拔尖人才”、“上海市青年創(chuàng)業(yè)英才”、“上海市新銳型企業(yè)家”、“中國人力資源服務(wù)100人”、“新產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)行業(yè)榜單年度經(jīng)濟(jì)創(chuàng)業(yè)菁英”、“靜安區(qū)青年拔尖人才”等榮譽稱號，并入選上海“千帆行動”企業(yè)家計劃。短短數(shù)年間，社寶科技服務(wù)超過12000家企業(yè)，涵蓋互聯(lián)網(wǎng)、餐飲、零售、快消、教育、金融、物流運輸?shù)葦?shù)十個行業(yè)，累計服務(wù)人數(shù)超過100萬。成為中國石化、中興通訊、上海寶鋼、碧桂園、萬科、招商銀行、興業(yè)銀行、東芝、美的、首旅如家、順豐速運、圓通速遞、盒馬鮮生等100余家中外500強(qiáng)及行業(yè)標(biāo)桿客戶專業(yè)的人力資源合作伙伴。
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