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更新于 6月17日

軟件測試工程師

1-1.1萬
  • 南京玄武區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

功能測試自動化測試性能測試
職位要求: *996 職位描述: 1. 根據(jù)需求進行返利平臺 iOS、Android、PC、web客戶端測試; 2. 負責對測試中發(fā)現(xiàn)的Bug進行詳細分析和準確定位,協(xié)助開發(fā)人員定位和解決問題并跟蹤; 3. 按照技術架構和業(yè)務要求,制定和推進測試策略、計劃和方法,搭建高效高質的質量保障體系; 4. 參與項目需求和架構設計評審,參與項目技術難點的攻關,參與新技術的調研、分享和應用; 5. 通過測試相關流程、策略、方法和工具等提升測試的質量和效率,推動團隊提高測試能力。 職位要求: 1. 計算機及相關專業(yè); 2. 3年以上功能測試、性能測試、自動化測試經(jīng)驗; 3. 熟悉Java/Python等至少一種編程語言;熟悉數(shù)據(jù)庫使用;掌握常用的測試框架; 4. 熟悉軟件開發(fā)和測試完整流程,能夠適應快速版本迭代,執(zhí)行力強,具備抗壓能力;

工作地點

南京玄武區(qū)徐莊軟件園·聚慧園1

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 成都青羊區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

湯女士/高級招聘主管

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四川智服是社寶信息科技(上海)有限公司的全資子公司。社寶科技,堅持以“讓社會更高效”為使命,創(chuàng)建完善的一站式人力資源數(shù)字化服務云平臺。充分融合互聯(lián)網(wǎng)平臺+SaaS云計算技術,為雇員、企業(yè)、政府及事業(yè)單位打造一站式人力資源全流程服務系統(tǒng),將招聘、背調、入職、社保/公積金、商業(yè)保險、雇員福利等傳統(tǒng)模塊串聯(lián)、整合,實現(xiàn)一體化的人力資源服務鏈條,幫助企業(yè)降本增效,實現(xiàn)價值創(chuàng)新。憑借優(yōu)質的產(chǎn)品和創(chuàng)新的服務模式,社寶科技發(fā)展迅猛,企業(yè)綜合實力快速上升!創(chuàng)始人/CEO李賢威先生,擁有豐富的人力資源行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,目前擔任北京人力資源服務行業(yè)協(xié)會副會長、上海服務行業(yè)協(xié)會副會長,京津冀大數(shù)據(jù)協(xié)會人力資源大數(shù)據(jù)協(xié)會會長,還獲得“中國人力資源服務業(yè)年度十大人物”、“新浪中國經(jīng)濟潮流人物TOP40”,“亞太人力資源服務獎——創(chuàng)業(yè)新星獎”、“靜安區(qū)首批中青年拔尖人才”、“上海市青年創(chuàng)業(yè)英才”、“上海市新銳型企業(yè)家”、“中國人力資源服務100人”、“新產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟行業(yè)榜單年度經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)菁英”、“靜安區(qū)青年拔尖人才”等榮譽稱號,并入選上?!扒Х袆印逼髽I(yè)家計劃。短短數(shù)年間,社寶科技服務超過12000家企業(yè),涵蓋互聯(lián)網(wǎng)、餐飲、零售、快消、教育、金融、物流運輸?shù)葦?shù)十個行業(yè),累計服務人數(shù)超過100萬。成為中國石化、中興通訊、上海寶鋼、碧桂園、萬科、招商銀行、興業(yè)銀行、東芝、美的、首旅如家、順豐速運、圓通速遞、盒馬鮮生等100余家中外500強及行業(yè)標桿客戶專業(yè)的人力資源合作伙伴。
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