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更新于 8月22日

駐外銷售經(jīng)理(駐尼日利亞/月薪:15K-25K)

1.5-2.5萬
  • 石家莊新華區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)非洲市場拓展經(jīng)驗(yàn)B端客戶新客戶開發(fā)非洲尼日利亞商品快速消費(fèi)品零售/批發(fā)服裝/紡織/皮革紡織業(yè)/服飾產(chǎn)品加工制造
駐外銷售經(jīng)理(駐尼日利亞/月薪:15K-25K)
崗位亮點(diǎn):
1. 廣闊市場機(jī)遇:主導(dǎo)尼日利亞區(qū)域市場開拓,首年配備專屬市場分析團(tuán)隊(duì),助力業(yè)務(wù)拓展。
2. 快速晉升通道:明確晉升機(jī)制,最快2年晉升為區(qū)域銷售總監(jiān)。
3. 優(yōu)厚福利保障:提供行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的薪酬體系,完善的海外生活保障。
核心職責(zé):
1.市場開拓與銷售:主導(dǎo)尼日利亞區(qū)域的市場開拓,制定并執(zhí)行年度銷售計(jì)劃,確保完成銷售指標(biāo)。
2.客戶關(guān)系管理:與客戶保持高頻溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求,提供主動(dòng)熱情的服務(wù),提升客戶滿意度。
3.市場動(dòng)態(tài)分析:定期向公司提供市場分析及預(yù)測報(bào)告,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
4.渠道拓展與團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售渠道的開拓與管理,培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員銷售與采購技巧,提升團(tuán)隊(duì)整體能力。
任職要求:
1.專業(yè)背景:大專及以上學(xué)歷,商務(wù)英語、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.語言能力:英語作為工作語言,具備流利的聽說讀寫能力。
3.經(jīng)驗(yàn)技能:熟練操作辦公軟件,熟悉銷售流程,有家紡或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.個(gè)人素質(zhì):性格外向,善于交流,具備較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
5.海外經(jīng)驗(yàn):有出國工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利待遇:
1.休假政策:在國外連續(xù)工作滿11個(gè)月,享受1個(gè)月帶薪回國休假。
2. 家屬關(guān)懷:每月發(fā)放1200元家屬慰問金。
3.交通補(bǔ)貼:公司承擔(dān)出國往返國際機(jī)票及國內(nèi)短途交通費(fèi)用。
4. 健康保障:入職體檢費(fèi)用由公司承擔(dān)。
5.生活保障:提供中方員工食堂、醫(yī)療室、生活保姆服務(wù),宿舍兩人一間。
6.娛樂設(shè)施:配置圖書影音室、活動(dòng)室、健身房等,定期組織團(tuán)建活動(dòng)。
7.節(jié)日福利:兒童節(jié)、中秋、春節(jié)向國內(nèi)家屬發(fā)放節(jié)日禮品。

工作地點(diǎn)

新華區(qū)石家莊北站

職位發(fā)布者

鄭女士/HRBP

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo福建紅星中源投資有限公司
公司簡介紅星中源集團(tuán)成立于2003年,總部位于福建福州,是一家業(yè)務(wù)覆蓋尼日利亞、安哥拉、菲律賓等多國的跨國企業(yè)集團(tuán)。歷經(jīng)近二十年的穩(wěn)健發(fā)展,集團(tuán)逐步構(gòu)建起以循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園區(qū)為平臺(tái),聚焦鋼鐵、紡織、物流、鉛酸電池、光伏及礦產(chǎn)資源開發(fā)六大核心產(chǎn)業(yè)鏈的多元化產(chǎn)業(yè)集群。目前,集團(tuán)已在尼日利亞建成多個(gè)配套設(shè)施完善的大型現(xiàn)代化工業(yè)園,全球雇員超過7000人,并擁有一支高素質(zhì)、專業(yè)化的管理團(tuán)隊(duì)。面向未來,紅星中源集團(tuán)將緊抓“一帶一路”發(fā)展機(jī)遇,以成為全球循環(huán)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的領(lǐng)先企業(yè)為愿景,持續(xù)拓展國際化業(yè)務(wù),匯聚更多精英人才,共創(chuàng)可持續(xù)未來。企業(yè)使命:讓非洲不成為世界的傷疤企業(yè)愿景:公司與族群協(xié)調(diào)發(fā)展企業(yè)價(jià)值觀:愛真誠分享團(tuán)結(jié)進(jìn)取同欲企業(yè)人才觀:專業(yè)主義向奮斗者和貢獻(xiàn)者傾斜福利待遇1.富有競爭力的薪酬體系:月薪+績效獎(jiǎng)金+年底十三薪,五險(xiǎn)一金,年度考評(píng)績優(yōu)者參與年度調(diào)薪;2.健康與關(guān)懷:免費(fèi)營養(yǎng)午餐、每日水果供應(yīng),不定期點(diǎn)心奶茶下午茶驚喜,年度免費(fèi)健康體檢;3.文娛與福利:年度國內(nèi)外旅游、多樣化團(tuán)建聚餐及活動(dòng)、員工生日會(huì)與禮品、文化互助會(huì)及積分兌換禮品、新人迎新儀式及伴手禮、節(jié)日購物卡和大禮包、中秋晚宴和博餅抽獎(jiǎng)、年終尾牙宴、兒童節(jié)活動(dòng)及購物卡、新婚紅包、添丁紅包、住院慰問金、季度年度進(jìn)取之星評(píng)選及獎(jiǎng)金;4.學(xué)習(xí)與發(fā)展:健全完善的內(nèi)外部培訓(xùn)課程體系和E-learning線上學(xué)習(xí)平臺(tái);自助圖書借閱及讀書分享會(huì);5.晉升通道:設(shè)立清晰的雙通道(專業(yè)/管理)職業(yè)發(fā)展路徑,每年兩次晉升答辯機(jī)會(huì);6.全方位假期:享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假;7.出勤時(shí)間:鼓勵(lì)高效工作,平衡家庭生活;上午9:00--11:30,下午13:00--18:00;奇數(shù)周出勤為周一到周四(工作4天),周五周六周日連續(xù)休息3天;偶數(shù)周出勤為周一到周五(工作5天),周六周日休息2天。
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