1.通過(guò)各種有效途徑完成客戶(hù)的開(kāi)發(fā);
2.維護(hù)管理現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核;
3.負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)并制定專(zhuān)業(yè)和你的物流解決方案;
4完成銷(xiāo)售報(bào)表及對(duì)銷(xiāo)售費(fèi)用的結(jié)算,及時(shí)的收回各項(xiàng)應(yīng)對(duì)款項(xiàng);
5.完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職條件:
1.高中或者中專(zhuān)以上學(xué)歷,有同行業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售能力,溝通能力強(qiáng),有清晰的工作思路和工作計(jì)劃;
3.誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),對(duì)銷(xiāo)售工作充滿(mǎn)熱情,有上進(jìn)心;
4.歡迎具有一定客戶(hù)資源的有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì)。
薪資福利待遇:
1.合理優(yōu)厚的薪資:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成
2.完善的假期組合:帶薪年假、帶薪病假及法定節(jié)假日
3.齊全的培訓(xùn)體系:入職培訓(xùn),工作培訓(xùn),銷(xiāo)售培訓(xùn),管理培訓(xùn)等;
4.豐富的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐,節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)及優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等;
5.完善的晉升制度:業(yè)務(wù)專(zhuān)員-業(yè)務(wù)主管-業(yè)務(wù)經(jīng)理;
6.良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,舒適的工作環(huán)境。
新進(jìn)來(lái)業(yè)務(wù)前3個(gè)月按照4800算(包含全勤200和餐補(bǔ)260)
滿(mǎn)3個(gè)月后統(tǒng)一按照保底2500結(jié)算(保底與提成看那個(gè)高取那個(gè)為準(zhǔn))+餐補(bǔ)260
高提成,高回報(bào),多勞多得,想賺錢(qián),有野心你就來(lái)!