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工作內(nèi)容及職責

1、協(xié)助開展勞動合同管理工作，包括勞動合同的起草、簽訂、續(xù)訂、變更、終止及解除等手續(xù)的辦理，建立并維護合同臺賬，確保流程規(guī)范、及時。

2、協(xié)助負責干部人事檔案的日常管理，包括檔案材料的收集、整理、歸檔、保管與轉遞，確保檔案完整、準確、安全，符合組織人事檔案管理規(guī)定。

3、協(xié)助組織實施員工培訓工作，包括培訓需求調研、計劃擬定、過程協(xié)調、效果評估及培訓資料歸檔。

4、協(xié)助開展績效考核與薪酬福利相關事務，包括收集整理相關數(shù)據(jù)、核算薪資社保、制作薪酬報表等，保障數(shù)據(jù)準確性與發(fā)放及時性。

5、協(xié)助維護人力資源信息系統(tǒng)，及時更新員工信息、合同、培訓、考核等相關數(shù)據(jù)，保證系統(tǒng)信息準確完整。
6、完成上級交辦的其他工作。

工作地點：

廣西南寧市青秀區(qū)天合路6號中國東盟數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園

工作地點：行政班，周末雙休，節(jié)假日休假

福利待遇:8-10萬/年，五險一金，伙食補助，有食堂