職位描述
會計中級職稱集團公司財務(wù)/審計/稅務(wù)養(yǎng)老/孤兒/看護
崗位內(nèi)容：
負(fù)責(zé)集團下屬公司財務(wù)工作，協(xié)助上級主管做好會計核算、資金管理、稅務(wù)籌劃及預(yù)算和分析等財務(wù)工作，在合法合規(guī)的前提下，處理好企業(yè)的各項經(jīng)濟活動：
1.按時完成財務(wù)核算，財務(wù)報表、分析等日常核算工作，定期編制財務(wù)報告，協(xié)助編制財務(wù)分析報告。
2、協(xié)助財務(wù)主管完成公司財務(wù)收益和風(fēng)險的預(yù)測，分析公司預(yù)算執(zhí)行情況，提出合理化改進建議。
3、根據(jù)會計報表編制各類納稅申報表，并按時完成集團各類納稅申報工作，保證申報數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性
4、深入了解業(yè)務(wù)，協(xié)助業(yè)務(wù)部門做好數(shù)據(jù)支持，給予有效的財務(wù)建議并支持業(yè)務(wù)決策和過程管理。
5、參與新項目的預(yù)算管理和分析，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況；
6、實時學(xué)習(xí)和了解各類稅收政策，保證公司合法、合規(guī)經(jīng)營
負(fù)責(zé)集團下屬公司財務(wù)工作，協(xié)助上級主管做好會計核算、資金管理、稅務(wù)籌劃及預(yù)算和分析等財務(wù)工作，在合法合規(guī)的前提下，處理好企業(yè)的各項經(jīng)濟活動：
1.按時完成財務(wù)核算，財務(wù)報表、分析等日常核算工作，定期編制財務(wù)報告，協(xié)助編制財務(wù)分析報告。
2、協(xié)助財務(wù)主管完成公司財務(wù)收益和風(fēng)險的預(yù)測，分析公司預(yù)算執(zhí)行情況，提出合理化改進建議。
3、根據(jù)會計報表編制各類納稅申報表，并按時完成集團各類納稅申報工作，保證申報數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性
4、深入了解業(yè)務(wù)，協(xié)助業(yè)務(wù)部門做好數(shù)據(jù)支持，給予有效的財務(wù)建議并支持業(yè)務(wù)決策和過程管理。
5、參與新項目的預(yù)算管理和分析，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況；
6、實時學(xué)習(xí)和了解各類稅收政策，保證公司合法、合規(guī)經(jīng)營
7、協(xié)助財務(wù)主管制定內(nèi)部控制規(guī)范，財務(wù)風(fēng)險控制。
任職要求：
1. 大學(xué)本科，經(jīng)濟、財務(wù)、會計專業(yè)；
2. 擁有中級會計職稱以上資格證書；
3. 5年以上集團財務(wù)管理經(jīng)驗；
4. 熟悉國家財務(wù)會計法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)
5. 有預(yù)決算經(jīng)驗優(yōu)先；
6. 優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)技巧；
7. 熟練掌握使用office辦公軟件和金蝶等財務(wù)軟件；
工作地點
北京海淀區(qū)新洲商務(wù)大廈
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職位發(fā)布者
李婷婷/人事主管
當(dāng)前在線立即溝通
北京優(yōu)護萬家康養(yǎng)服務(wù)集團有限公司北京優(yōu)護萬家康養(yǎng)服務(wù)集團有限公司（以下簡稱“優(yōu)護萬家”）總部位于北京，創(chuàng)始團隊擁有二十余年的醫(yī)療及養(yǎng)老機構(gòu)運營經(jīng)驗，具有較強的戰(zhàn)略落地執(zhí)行能力。2012年與中國保利地產(chǎn)集團共同創(chuàng)建中高端醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)品牌“和熹會”，密切參與保利進軍養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃及實踐。優(yōu)護萬家自 2016年成立以來，緊跟國家政策及市場需求，七年來一直專注為中、重度失能老年人提供專業(yè)醫(yī)養(yǎng)照護服務(wù)，并成功探索“社區(qū)嵌入式醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)輻射居家服務(wù)”的運營模式。2023年，優(yōu)護萬家獲國家衛(wèi)健委首批“全國醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范機構(gòu)”稱號。目前，優(yōu)護萬家已形成“社區(qū)養(yǎng)老、社區(qū)醫(yī)療、教育培訓(xùn)”多元業(yè)務(wù)格局，項目主要分布在“北京、浙江寧波、山東德州及煙臺”，擁有 5個社區(qū)養(yǎng)老機構(gòu)、19個社區(qū)服務(wù)站、3個社區(qū)衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)、2個教育培訓(xùn)基地。截止2024年3月，優(yōu)護萬家集團整體居家醫(yī)養(yǎng)照護床位簽約用戶已達 6000余人，年平均社區(qū)居家服務(wù)達15萬人次。優(yōu)護萬家在深耕醫(yī)療和養(yǎng)老實體運營的同時，積極開展康養(yǎng)人才教育培訓(xùn)，于 2017年初與德州職業(yè)技術(shù)學(xué)院開展深度校企合作，共建混合所有制二級學(xué)院暨“健康管理學(xué)院”累計招生達 1500余人，已為40余家康養(yǎng)企業(yè)輸出近700名高素質(zhì)康養(yǎng)專業(yè)人才。未來，優(yōu)護萬家將始終堅持以“專業(yè)醫(yī)養(yǎng)照護”為特色，不斷提升醫(yī)養(yǎng)服務(wù)軟實力與競爭力，公司致力于將自身打造成為融合國際先進理念與技術(shù)，為中國長者提供高品質(zhì)醫(yī)養(yǎng)照護服務(wù)的產(chǎn)教融合型企業(yè)典范，為推動中國養(yǎng)老事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展貢獻力量。
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